「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- IT・通信(SIer・ソフトウェア開発・システム運用)業界
- 株式会社アイ・ディ・エイチの評判・口コミ
- 株式会社アイ・ディ・エイチの福利厚生・オフィス環境
株式会社アイ・ディ・エイチの福利厚生・オフィス環境
3.6
324件
株式会社アイ・ディ・エイチの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社アイ・ディ・エイチで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを324件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アイ・ディ・エイチへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年11月01日
口コミ投稿日:2021年05月30日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年04月26日
回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2018年11月22日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2018年01月27日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2024年08月03日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年02月08日
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年07月02日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発/ 一般社員
4.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2024年08月26日
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年07月12日
回答者: 男性/ W/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ リーダー
4.9
口コミ投稿日:2023年10月26日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術/ 一般
4.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年04月09日
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ なし
3.7
口コミ投稿日:2024年08月22日
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年06月09日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年11月21日
回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年01月16日
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年01月14日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/ 一般
4.2
口コミ投稿日:2022年02月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年03月27日
回答者: 男性/ 業務系エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2023年06月26日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年11月07日
回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年05月23日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2025年01月20日
回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 男性/ WEB系エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年12月20日
回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年05月28日
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都文京区後楽1−7−27後楽鹿島ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.1
東京都港区赤坂2−23−1アークヒルズフロントタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.2
東京都港区芝浦1−2−1シーバンスN館10F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.4
東京都千代田区丸の内2−7−2JPタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
福利厚生:天王洲アイルという、当時最先端の場所に立地されているというこ...
続きを見る
3.5
東京都港区赤坂8−11−26+SHIFTNOGIZAKA9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 課長
福利厚生:男女ともに育児休暇が利用でき、取得実績もある。産前産後休暇も...
続きを見る
3.0
東京都港区芝公園1−8−4NREG芝公園ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.2
東京都港区三田3−13−16三田43MTビル13F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:住宅手当で会社より1.5km圏内で2万月額でるようになる。た...
続きを見る
3.4
愛知県名古屋市中区栄1−23−28トリオグランディールビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.0
東京都世田谷区上北沢5−37−18
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生:家賃補助があるが、あまり高くない。退職金がないため、勤務手当...
続きを見る
3.7
東京都港区六本木1−6−1泉ガーデンタワー9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ コンサルタン/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生:月に3万円の住宅手当があった。寮はなかった。通勤手当は実費精...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社アイ・ディ・エイチの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部
海外にも手を伸ばすつもりなのか、無料で英会話教室を利用できる。
その他健康診断補助等はあるが、あまり期待しないほうがいい。
あくまでも、いち中小企業と思ったほうがいい。
オフィス環境:
SESは客先常駐が基本で、社内案件に参画する場合でもリモートワークとなるので、
オフィスを使う機会はめったにない。
勤怠状況が優れないエンジニアは出社を命じられる場合があります。