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アクティスジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（62件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(13件)成長・働きがい(17件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(10件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(8件)

アクティスジャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
345万円280~400万円15人
[年収算出方法]

（平均年齢30.5歳）

回答者の平均年収345万円
回答者の年収範囲280~400万円
回答者数15人
[年収算出方法]

（平均年齢30.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		367万円
（平均年齢31.3歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		340万円
（平均年齢30.3歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（8件）

アクティスジャパン株式会社の回答者別口コミ（7件）

  • プログラマー 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年11月27日
  • システム / なし / エンジニア 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.2 最新の回答：2023年04月25日
  • SE 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.5 最新の回答：2022年10月21日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.5 最新の回答：2022年10月19日
  • PG 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
1.7 最新の回答：2022年06月06日
回答者一覧を見る（7件）

アクティスジャパン株式会社の職種別口コミ（62件）

営業系（14件）
（営業、MR、営業企画 他）
IT系エンジニア（48件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（62件）

アクティスジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年12月02日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月02日
オフィス環境：客先で作業を行うことが多いので、働く環境やパソコンの性能などは客先に依存しています。環境によっては非常に仕事がし辛いケースもあります。また帰社した時、客先で働いている場合は自社内に自分のデスクやパソコンが存在しません。
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アクティスジャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月27日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:
客先の勤務形態による。炎上している案件へアサインされた場合、休日出勤などもありうるが代休は取得するよう会社から指導される。余裕のある案件の場合はほぼ残業無しで帰ることができる。

多様な働き方支援:
客先による。フルリモートOKの客先からリモート環境自体存在しない客先まで様々ある。要望は最大限聞き入れてもらえるが、基本的に客先は案件発生のタイミングにより決定されるのでリモートワーク可能かどうかは運次第ということになる。
時短勤務やフレックスなどは客先が認めた場合可、副業は不可。

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アクティスジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月27日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年11月27日
企業カルチャー・社風:
自身の意見などを聞き入れてもらいやすい環境だと思う。

組織体制・コミュニケーション:
普段は客先に出ていることが多いため社員同士コミュニケーションをとることにより会社への帰属意識を高めようとしている。

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アクティスジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月21日

回答者： 女性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年10月21日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はおりましたし、産休、育休を取得した方もおります。しかし、休暇の取りやすさについては常駐先によります。

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アクティスジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月19日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2022年01月19日
成長・キャリア開発:
入社して1ヶ月間は研修期間となっていて、専門のスクールに行って勉強をします。
主にプログラムの基本的な考え方から、C言語やJAVAなど基本的なプログラムの勉強をして、初心者でもある程度基礎的なものを勉強できると思います。

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アクティスジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年06月14日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2021年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
客先に派遣される人数が少なく、自社メンバーとの関係および帰属意識が希薄になりがち。

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アクティスジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月21日

回答者： 女性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年10月21日
事業の強み:
新規事業に参画しているイメージはないです。どちらかというと金融、保険、医療に関する既存事業のプロジェクトが多かったイメージです。

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アクティスジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月27日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年11月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 25万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:
基本給は安く抑えられており、手当を含めて一般的な給与水準となる。昇給は存在する。客先常駐の場合、単価の変動は賞与で調整される。

評価制度:
客先常駐が多数のため、現場ごとに仕事内容も異なる。統一的な評価の基準はない。

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