3.6

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株式会社アールブリッジの平均年収は345万円、年収範囲は250～550万円です（16人の正社員の回答）。

株式会社アールブリッジで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを23件掲載中。

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株式会社アールブリッジの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
345万円	250~550万円	16人

（平均年齢38.8歳）

回答者の平均年収	345万円
回答者の年収範囲	250~550万円
回答者数	16人

（平均年齢38.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	363万円（平均年齢40.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	315万円（平均年齢36.5歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	265万円（平均年齢30.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
35~39歳	380万円	550万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社アールブリッジの口コミを探す

回答者：回答なし/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	23万円	0万円	4万円

年収	280万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	4万円

給与制度:
評価によっては昇給、昇格はあったと思います。実際に私もありました。
たまに昇給がなかったという口コミも見かけますが、
それは昇給に値しなかっただけなのかなあと思います。

評価制度:
以前は働きぶりもそうですが、役職者の方が評価シートのようなものを作成し、昇格させるかどうかなど検討していたと思います。ただ与えられた仕事をこなしているだけでは、プラスの評価にはなりづらいのではないかと思います。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 副部長

3.8

口コミ投稿日：2022年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給はジョブランクが上がると昇給にもつながる為やる気のある人は給与を上

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回答者：回答なし/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	23万円	0万円	4万円

年収	280万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	4万円

給与制度:時給制だった為残業時間は30分ごとに支給されました。また、頑張りが評価

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

4.5

口コミ投稿日：2022年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:独自のインセンティブ制度があり、インセンティブがつけば毎月の給与にプラ

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回答者：男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般職

4.3

口コミ投稿日：2022年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:月給制。役職手当有り。評価制度:評価シートを用いて、上司が部下を評価し

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

4.0

口コミ投稿日：2023年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	5万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:どんな契約形態の社員も昇給できる会社だと思います。原則クライアントに請

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:自分の実力に合わせた適正な金額を支給してもらっていました。基本の給与以

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員になってすぐ辞めたので、契約社員時代だとその前に勤めていた会社(

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与に関しては支払サイトが締め後45日のため、最初少し遅い感じがしたが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大手の様な「年齢と年収が比例する」と考えている方は厳しいかもしれません

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員以上ならば、会社の業績と本人の頑張りで間違いなく給料は上がる。逆

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年相応の給与体系だと思います。紹介インセンティブが他社と比較して重要視

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：半年で基本的に正社員になるチャンスがある。自分の正社員になりたい意思が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員や正社員(役職なし)は少し額は少ないが定時で帰れたり残業が殆ど

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2018年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：販売職でしたが、入社時の給与からなかなか上がらなかったです。当時はなん

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この投稿は権利者（例：企業など）の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月収は24万前後。みなし残業代が入っての金額。残業はしても全くつきませ

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給があるため、業務内容を加味して適切に評価されて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与について、他社と比べても比較的高く設定されている。さらに、人材紹介

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.6

口コミ投稿日：2018年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢と経験に応じた相応の金額だと思います。ボーナスは正社員からです。私

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この投稿は権利者（例：企業など）の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員は固定給。募集要項に書かれているモデル給与はみなし残業含む金額

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株式会社アールブリッジの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 副部長

3.8

口コミ投稿日：2022年06月16日

福利厚生:正社員には退職金手当があ

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回答者：回答なし/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

福利厚生:正社員になれば退職金は出ます。健康診断も年1回受けれますし、対象年齢の

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会社名	株式会社アールブリッジ
業界	その他（その他）
URL	http://r-bridge.co.jp/
所在地	東京都千代田区神田佐久間町２−１２−６フローラル秋葉原

従業員数	23名
設立年	2010年
資本金	10百万円
代表者	市村清貴
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社アールブリッジの平均年収は345万円、年収範囲は250～550万円です（16人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	363万円（平均年齢40.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	315万円（平均年齢36.5歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	265万円（平均年齢30.5歳）

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