回答者： 女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 平社員
勤務時間・休日休暇:
フレックスタイム制とは言いつつ、前日までに翌日定時よりも早く帰る場合は申請が必要なため、そこまでフレックス感はない。ただ、前日までに申請すれば断られることはほぼないため、取りやすいと思う。
有給も同様、申請すれば特段断られることはないので、休みは取りやすい。
ただ人員不足のため残業が多く、平日はあまり自分の時間は取れない。
多様な働き方支援:
副業は禁止されていないので、上司や経営部に申請すれば副業可能。
またリモートワークも週に3回なので、在宅で働きたい人には嬉しいと思う。出社日はチームで決まっており、自分で決めることが出来ないためそこが少し不便。
お子さんのお迎えなどで休憩時間をずらしたり、早上がりしている方も多いため、お子さんがいる方はある程度働きやすいのかなと思う。
フレックスタイム制とは言いつつ、前日までに翌日定時よりも早く帰る場合は申請が必要なため、そこまでフレックス感はない。ただ、前日までに申請すれば断られることはほぼないため、取りやすいと思う。
有給も同様、申請すれば特段断られることはないので、休みは取りやすい。
ただ人員不足のため残業が多く、平日はあまり自分の時間は取れない。
多様な働き方支援:
副業は禁止されていないので、上司や経営部に申請すれば副業可能。
またリモートワークも週に3回なので、在宅で働きたい人には嬉しいと思う。出社日はチームで決まっており、自分で決めることが出来ないためそこが少し不便。
お子さんのお迎えなどで休憩時間をずらしたり、早上がりしている方も多いため、お子さんがいる方はある程度働きやすいのかなと思う。
株式会社10ANTZの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社10ANTZの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
リモート手当が出ていたため、福利厚生に関しては他のベンチャーよりもしっかりと対応していく姿勢が見えた
オフィス環境:
オフィスはおしゃれできれい、常にBGMがかかっている、
エンタメ企業としての活気あるイメージで入社を検討していると少しギャップがあるかも
比較的職人気質の社員が多く、黙々と作業をする人がほとんど。
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