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口コミ投稿日：2020年07月31日

回答者： 男性/ 人事総務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2020年07月31日
成長・キャリア開発:実力不足の上長陣達との接し方については大いに学ぶことができま
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口コミ投稿日：2024年06月06日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年06月06日
勤務時間・休日休暇:強制残業はほぼなく、土日祝日も確実に休める。有休も自由に取れ
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口コミ投稿日：2023年02月08日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年02月08日
福利厚生:交通費は全額支給されていました。住宅手当については
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
働きがい：関わる範囲が広く、ある程度裁量を持って仕事を進められる。責任ある仕事に
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口コミ投稿日：2020年06月21日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2020年06月21日
女性の働きやすさ:最近は女性優遇に変化してきています男女比率もIT系では珍しく6
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口コミ投稿日：2017年02月27日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月27日
教育・研修：まだ大きな企業ではない為、研修制度については今後の課題。ただし、希望
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口コミ投稿日：2017年03月10日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月10日
教育・研修：教育制度は整っていないように感じる。なんでも聞けば教えてくれるが、マ
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口コミ投稿日：2020年06月21日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2020年06月21日
成長・キャリア開発:様々な案件やタスクがあり、自分が希望すればするだけ仕事がある
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口コミ投稿日：2024年06月06日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年06月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職
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口コミ投稿日：2017年03月10日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月10日
会社の安定性：社員同士仲がよく困った時など聞きやすく、相談しやすい人間環境ができ
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福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(9件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(6件)
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