回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 550万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：玄々堂高田病院は大分県の豊後高田市にあります。基本的には病院内の規定で給与は決まっていますが、技術・経験が優れていれば可能性は無限大です。医療は日々進歩しています。ですので、働く我々も職種に関係なく日々進歩（勉強）しなければなりません。資格を取得したからオッケーではありません。資格を取得した＝就職出来る資格を得たということです。働きながら勉強する＝モチベーションが高い人と、そうでない人では必ず差が生まれます！どの医療機関も出来る人＝上記に書いたように技術・経験が優れている人が欲しいはずです。そんな人には、給与も当然高くなる！これは本当に無限大です。技術が優れていれば患者さんから認められ、何より働くスタッフからも認められる。そんな人は、自分自身に出世願望がなくとも自然と上にあがる。＝給与もあがる！！引き抜きなどもあれば尚給与はあがります。