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アイアース株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システムソリューション事業部

3.8
口コミ投稿日:2022年09月01日
成長・キャリア開発:
早い段階でプロジェクトに参加でき、開発だけでなく設計も一部任せてもらえたのはいい経験になりました。
実力以上を求められるので、成長には繋がります。
ただ、精神的についていけない人は大変だと思います。

歴の割には濃い実務経験を積めたので、転職では有利になりました。

働きがい:
ただコードを書いてシステムを作るのではなく、クライアントに利益をもたらすシステムを作るために考えて動くことを常に言われてきたのは、私のシステム開発の考えの基礎になりました。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年07月20日
成長・キャリア開発:定時に帰る事が優先順が高く、納期が差し迫っている業務であって
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:教育や研修は全くないです。自分で努力する人じゃないと何もスキルが付か
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月29日
働きがい:総務専門の方がいるわけではないので、個人のエンジニアとしての業務をしな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月29日
成長・キャリア開発:IT業界で働いた経験がないこともあり、個人的に学ぶところが非
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月29日
成長・キャリア開発:上流工程から下流工程、お客様との対応も1つのチームとして受け
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月29日
働きがい:個人を尊重してくれて、素の自分が出せる社風がよいと思う。社内のメンバー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月29日
教育・研修:小さな会社のため、総務・雑務業もメンバーと助け合って行うので、自分の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年09月06日
教育・研修:すべて自分で覚える必要があります。誰かが時間を作って教えてくれる分け
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月29日
教育・研修:教育や研修などの機会は少ないです。「自分が必要な知識は自分で身につけ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月29日
成長・キャリア開発:常に一段階上のハードルが用意されているので、成長のスピードは
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月05日
成長・キャリア開発:手当や研修はほとんどなし資格試験は個人で勝手に受験する形働き
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