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株式会社ＣｙｂｅｒＺの口コミ一覧
3.6
74件株式会社ＣｙｂｅｒＺの口コミ一覧ページです。株式会社ＣｙｂｅｒＺで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを74件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＣｙｂｅｒＺへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年02月09日
口コミ投稿日：2023年12月02日
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年01月13日
回答者： 男性/ クリエイティブディレクター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 850万円 | 53万円 | 0万円 | 212万円 |
| 年収 | 850万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 53万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 212万円 |
口コミ投稿日：2024年02月09日
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2021年11月16日
回答者： 男性/ アカウントプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ AC事業部/ マネージャー
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1000万円 | 85万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 1000万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 85万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年03月27日
回答者： 女性/ プロフェッショナル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2021年08月17日
回答者： 男性/ イベントディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2021年09月24日
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年03月27日
回答者： 女性/ プロフェッショナル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2021年11月16日
回答者： 男性/ アカウントプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ AC事業部/ マネージャー
4.8
口コミ投稿日：2021年11月24日
回答者： 男性/ G職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2023年12月02日
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年02月28日
回答者： 回答なし/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日：2023年02月28日
回答者： 回答なし/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
口コミ投稿日：2023年02月28日
回答者： 回答なし/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日：2023年02月28日
回答者： 回答なし/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日：2020年09月12日
回答者： 男性/ クリエイティブ職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2021年09月24日
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2021年09月24日
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2021年08月17日
回答者： 男性/ イベントディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2024年02月09日
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2022年05月01日
回答者： 男性/ クリエイティブディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2021年11月16日
回答者： 男性/ アカウントプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ AC事業部/ マネージャー
4.8
口コミ投稿日：2021年11月16日
回答者： 男性/ アカウントプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ AC事業部/ マネージャー
4.8
口コミ投稿日：2021年08月17日
回答者： 男性/ イベントディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2022年05月01日
回答者： 男性/ クリエイティブディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2021年11月16日
回答者： 男性/ アカウントプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ AC事業部/ マネージャー
4.8
口コミ投稿日：2021年09月24日
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
口コミ投稿日：2021年08月17日
回答者： 男性/ イベントディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2021年08月17日
回答者： 男性/ イベントディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2024年02月09日
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2024年01月13日
回答者： 男性/ クリエイティブディレクター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ＣｙｂｅｒＺの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
年2回査定面談があり、そこで実績をプレゼンする場がある。しっかり評価してもらえる時もあれば、事業部や会社全体の業績に影響して昇給されない時もあるので何とも言えない。
組織としては当然のことであるとも思う。
評価制度:
階級設定が細かくされていて、成果を上げれば今いる階級から数ヶ月で昇進することもできる。
昇格した人は全社会などで発表されてお祝いされるので、その人はモチベも上がり、組織のお手本となるような期待もされるので、組織としてとてもいい仕組みや相乗効果をうむ効果的なチームビルディング方法を取り入れているように感じました。