回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:所員は基本残業続いたり休日出勤があると「休め」と指示がある。
社員はそれに関係なくノルマで年休を取らされる。
社員なら比較的自分の業務内容と相談して休みの調整が出来るのではないかとは思う。
実際は激務で年休消化も難しいのだが
社員はそれに関係なくノルマで年休を取らされる。
社員なら比較的自分の業務内容と相談して休みの調整が出来るのではないかとは思う。
実際は激務で年休消化も難しいのだが
株式会社NIPPOの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社NIPPOの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
事務所自体は支店管轄だときれいなのではと思われる。
冬期応援の際別の事務所にお世話になったが
そこでは早朝掃除専門の方がいて常にきれいにされていた。
私のいる事務所は手狭で埃が多い(借事務所でプレハブに近い)
但し移転の予定があるのでどうなるか
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る