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株式会社プロトソリューションのすべての口コミ

回答者: 男性/ HTMLコーダー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月29日
オフィス環境:宜野湾の一等地にキレイなビルを2つ構えています。新設されたビルには
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月18日
福利厚生:産休などの福利厚生はありますが、退職金や住宅補助等はない。オフィス環境
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月03日
福利厚生:退職金・家賃補助はない。ただ、ほかの県内企業も同じようなものなので多く
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回答者: 女性/ DTPオペレーター・Webデザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月04日
勤務時間・休日休暇:チームによる。昔は残業がかなり多かったらしいが今は(昔と比べ
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月19日
成長・キャリア開発:半年に一回上司が面談でやりたい事をしっかりと聞いてくれるため
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:一部ボトムアップもあるが、基本はトップダウンで、
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:格差が大きく、不満がある人が多い評価制度:推薦が無いと、昇進出来ない。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:労基署対策で、残業時間の打刻管理は徹底して行っているが、実態
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月03日
女性の働きやすさ:社内で女性管理者の講演会などもあるのでどう働けばよいか?とか女
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回答者: 男性/ webマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月29日
成長・キャリア開発:成長できるチャンスはあるイメージですが比例して業務量も多いイ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年02月22日
女性の働きやすさ:産休育休はしっかりと取れます。 悪阻や子供の行事などをきちんと休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
女性の働きやすさ:主婦お子様がいる人に社外アピールのため異常なくらい気を使いその
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回答者: 男性/ 運用ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ webマーケティング部

2.8
口コミ投稿日:2023年03月06日
女性の働きやすさ:非常に働きやすいと思う。リモート対応、シフト調整、急な早退、急
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回答者: 女性/ DTPオペレーター・Webデザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職が多く、育児休暇もとりやすいという点で働きやすいと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:正社員以上は有休休暇すらも、まとまった休暇は取れないので、旅
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月10日
福利厚生:設立10年未満の会社であり、建物設備・デスク・フロアのほか 調度品一式
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月12日
事業の弱み:主な事業は親会社が持つサービスの保守・開発のみで新規事業はパッとした
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月16日
女性の働きやすさ:およそ半数は女性社員なので、女性にとって働きやすい環境なのでは
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
事業の弱み:私がいた時は、途中で事業がなくなる事が多々あった。携わっていた社員か
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年02月22日
入社理由・入社後の印象:挑戦することを大切にしているという所に惹かれましたが、実
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月12日
女性の働きやすさ:女性活躍企業を目指しているため女性の社員や管理職が多い。育児休
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
教育・研修:社員研修には力を入れようとしているようで、管理部からは研修を受けるよ
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回答者: 女性/ WEB/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員の中にも階級があること。時給制社員、準社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
雇用の安定性:どの部署も自分たちの部署のことだけを考え事業計画もコロコロと変わる
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回答者: 男性/ Webマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月27日
働きがい:大きな企業の案件に、携わる事ができるので多くの人に自分が携わったサービ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
勤務時間・休日休暇:親会社が上場企業ということもあり、残業時間には厳しい。残業時
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
多様な働き方支援:求人では週休二日と書いているが、実態は週による。祝日がある週は
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月19日
福利厚生:住宅補助はないが、通勤手当は支給されており、会社の裏側に無料の立体駐車
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:県内業界平均と比べて、大幅に安い。間接部門はコスト扱いされ評価されない
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月18日
女性の働きやすさ:微妙ですね。男性が多く、その中で働くには気合い要りますし残業も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
勤務時間・休日休暇:休日ゆっくり休んでライフワークバランスと外部にうたい、夜中に
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回答者: 男性/ webマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月29日
企業カルチャー・社風:仲良い社員は多いですよ。話し声や笑い声など比較的多く聞こえ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
入社理由・入社後の印象:特にギャップはない。採用担当者は会社のいい点悪い点をしっ
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回答者: 女性/ DTPオペレーター・Webデザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月04日
成長・キャリア開発:研修はしっかりしており、別チームへの移動やスキルアップができ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
会社の安定性:以前より労働環境はよくなったが、社員の給与水準が低く、入社後長い時
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