3.3

口コミ275件
年収・給与38件
求人0件
フォロー数32人

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口コミ(275件)

年収・給与(38件)

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求人情報(0件)

株式会社プロトソリューションの平均年収は342万円、年収範囲は120～650万円です（23人の正社員の回答）。

株式会社プロトソリューションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを38件掲載中。

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株式会社プロトソリューションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
342万円	120~650万円	23人

（平均年齢31.8歳）

回答者の平均年収	342万円
回答者の年収範囲	120~650万円
回答者数	23人

（平均年齢31.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	390万円（平均年齢34.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	463万円（平均年齢34.7歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	242万円（平均年齢29.9歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	395万円（平均年齢34.0歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	365万円（平均年齢30.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	287万円	550万円	6人
30~34歳	302万円	480万円	6人
35~39歳	433万円	650万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社プロトソリューションの口コミを探す

回答者：男性/ 営業コンサルタント・マーケティングコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デジタルマーケティング部門

2.9

口コミ投稿日：2024年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	34万円	5万円	80万円

年収	480万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:
給料は年々あがりつつある。
が、他社と比べても専門業務をしているスタッフへの上がり幅が狭く、大きな昇給はみこめない。
中核となる課長･係長クラスの退職が近年目立つようになり、今後の将来性を見据えてか他社に転職される方も少なくない。
派遣さんで原価を抑える人の囲い方をしているため、委員会活動や責任のある仕事がプロパー社員にしわ寄せされている印象。
派遣さんも年に数名しか社員登用出来なく、積極的な人材育成を行っていた昔と違い良くも悪くも一般的な会社になっている。
昔ながらのベンチャー気質な勢いのある時代は終わり、職場環境も人間関係も淡白な印象。新卒採用には積極的に力を入れて広報活動等を行っているが表面というか評判というか会社の見られ方をめちゃくちゃ気にする。
入社後のギャップで辞める人も少なくない。

評価制度:
人事考課制度があり、数ヶ月に1度マネージャーと、面談をする。
と表上は言っているが面談はほぼ出来ていない人もいる。半期に一度の評価面談で焦って面談されるだけで深い話や緊急を要するモチベーション管理が出来ていない。

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	24万円	0万円	97万円

年収	390万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	97万円

給与制度:社歴に応じて、ある程度は昇給出来る仕組みだが、昇給幅は正直低く年収は良

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回答者：男性/ Webマーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	18万円	1万円	0万円

年収	230万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員の中でも技術者員と正社員で分けられていて、技術者員は賞与は一カ月

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	3万円	60万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	60万円

給与制度:基本的な給与は沖縄では高い方だが、リモートワークが主流になった昨今だと

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回答者：男性/ Webマーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	18万円	1万円	0万円

年収	230万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員の中に正社員があり、正社員でも賞与がもらえない事がほとんどでした

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回答者：女性/ WEB/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	0万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員として採用されたとしてもボーナスといえる金額を貰える社員はごく一

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	3万円	60万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	60万円

給与制度:正社員になる為のハードルが高く、しっかりとした志を持たないと登用対象に

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	40万円	0万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:月給は、基本給＋残業＋各種手当て（家族手当、技術に関する手当など）で、

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	5万円	5万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	5万円

給与制度:給料に関しては徐々に上がっており、実績が伴うと更に上乗せされ社員のモチ

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回答者：女性/ IT/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2024年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与元々高いけど、自分がどれだけ成果あげたとか、これ取り組んだよ！とか

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回答者：男性/ iOSアプリ開発エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 開発/ エンジニア

4.9

口コミ投稿日：2023年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:僕の場合特殊ですが、業務委託で年に4ヶ月に1度の昇給を約束してもらいま

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回答者：男性/ システムエンジニア（汎用機系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.0

口コミ投稿日：2023年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

年収・給与の改善点:派遣なのでそもそも評価制度など存在しない。折角勉強しても給与

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ ソリューション開発部沖縄

3.9

口コミ投稿日：2023年01月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
246万円	20万円	2万円	6万円

年収	246万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	6万円

給与制度:実力に応じて昇進、昇給はしっかりしている。社員の中で準社員、技術社員、

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	22万円	0万円	60万円

年収	330万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は年に一回です。上げ幅は大きくありません。正社員の賞与は基本給の4

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2021年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	1万円	10万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	10万円

給与制度:能力や業務実績に応じて手当や賞与がいただけます。評価制度:基本は年功序

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	26万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:格差が大きく、不満がある人が多い評価制度:推薦が無いと、昇進出来ない。

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回答者：女性/ DTPオペレーター・Webデザイナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
192万円	16万円	2万円	0万円

年収	192万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員の下に準社員という制度があり、準社員は基本時給でした。評価制度:

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は安い。成果主義だから成果を出せばあがる。ただ、めちゃくちゃ高くな

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢があがれば能力が無くても必然と上がる。仕事ができることより、人間関

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与はとにかく安いです。求人誌に載っているのは有り得ないです。ボーナス

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：県内業界平均と比べて、大幅に安い。間接部門はコスト扱いされ評価されない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：・正社員は年俸制、技術社員は月給制、準社員は時給制と3種類の賃金形態。

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回答者：男性/ HTMLコーダー/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	15万円	0万円	0万円

年収	180万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:私が在籍していた当時は時給制の正社員という括りで「準社員」という雇用形

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回答者：男性/ ウェブマーケティング部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:派遣だったので給与は少なかったですが、会社から出る給料は高かったと思い

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

3.7

口コミ投稿日：2021年12月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
12万円	12万円	0万円	3万円

年収	12万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

給与制度:ランクがあるため、そこに則って昇給額が決

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：人間関係、会社の雰囲気は良い。所属するチームにもよるが、バチバチした感

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：目標は必ず数値化しろと言われました。ただ、評価の良し悪しは上司との関係

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：前期と後期人事考課表を書いて提出しないといけない。自身の目標や出来なか

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員は月給、準社員は時給制。ボーナスは正社員のみに支給されます。正社

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：月に一度の頻度で人事考課面談があるので、心配事、相談事を話し出来る機会

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：管理や教育的な仕事など、正社員の手が回らない仕事まで下に回ってくるので

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代はきちんともらえる点は良いです。正社員は固定給なので残業代はない

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回答者：男性/ ウェブ担当/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2021年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	15万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:準社員の場合、時給計算のため人事考課があっても何十円〜何百円の給与アッ

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回答者：男性/ WEBコーダー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ Webソリューション部/ なし

4.7

口コミ投稿日：2024年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
204万円	17万円	0万円	0万円

年収	204万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:スキルや向上意欲・仕事に対する姿勢に対してちゃんと評価してくれる評価制

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2022年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	19万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は年に2回あります。賞与は、会社の売り上げにより支給の有無は変わり

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株式会社プロトソリューションの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月17日

福利厚生:住宅補助は基本的にありません。退職金制度もありません。オフィス環境:オ

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回答者：男性/ 運用ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ webマーケティング部

2.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

福利厚生:困った事はない。ひと通り揃っている。退職金が無い割に給与は低い水準なの

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その他・その他

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】インセンティブはなし。 ... 続きを見る

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司法書士法人新宿事務所の年収・給与

2.9

東京都新宿区西新宿６丁目６−２新宿国際ビルディング２Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

評価制度:まだ入社をして期間が経っていないので分かりませんが、上司との... 続きを見る

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株式会社ロイヤルの年収・給与

3.7

愛知県知立市宝町塩掻５８

その他・その他

回答者：男性/ アミューズメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:半年に一度の評価、給与改定があります。課題(求められる事)を... 続きを見る

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Ｗｉｓｍｅｔｔａｃフーズ株式会社の年収・給与

3.0

東京都中央区日本橋室町３−２−１日本橋室町三井タワー１５Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回（業績により支給額は変動）評価制度... 続きを見る

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株式会社オーエムシーの年収・給与

3.1

東京都新宿区四谷４−３４−１新宿御苑前アネックスビル８Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【賞与の頻度・金額】在籍時前半では支給されていました。平均す... 続きを見る

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株式会社トリニアスの年収・給与

3.4

東京都新宿区大久保２−４−１５サンライズ新宿５Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:年功序列ではなく実力主義の傾向がとても強くあった。係長が入社... 続きを見る

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レバレジーズメディカルケア株式会社の年収・給与

3.8

東京都渋谷区渋谷２−２４−１２渋谷スクランブルスクエア２４Ｆ・２５Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ 介護/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

給与制度:派遣なので、資格　経験　年齢によって時給が決まる評価制度:正... 続きを見る

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株式会社パブレの年収・給与

2.7

北海道札幌市中央区大通西3丁目4明治安田生命札幌大通ビル7F

その他・その他

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:自由闊達な行動ができる反面、自己管理能力が必要で、自ら目標を... 続きを見る

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株式会社ラストワンマイルの年収・給与

4.0

東京都豊島区東池袋４−２１−１アウルタワー３Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:正社員なら未経験でも最低28万スタートです。福利厚生も良いで... 続きを見る

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会社名	株式会社プロトソリューション
業界	その他（その他）
URL	http://www.pdc-ok.jp/
所在地	沖縄県宜野湾市大山７−１０−２５プロト宜野湾ビル

従業員数	480名
設立年	2007年
資本金	100百万円
代表者	白木享
※ 一部、四季報データ参照

株式会社プロトソリューションの平均年収は342万円、年収範囲は120～650万円です（23人の正社員の回答）。

株式会社プロトソリューションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを38件掲載中。

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(610件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(580件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(570件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1319件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	390万円（平均年齢34.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	463万円（平均年齢34.7歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	242万円（平均年齢29.9歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	395万円（平均年齢34.0歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	365万円（平均年齢30.0歳）

株式会社プロトソリューションの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社プロトソリューションの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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