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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
入社理由・入社後の印象:会社のスタッフが、私の知り合いに人がいないか、探していると言われ、紹介されました。
最初は、アルバイトでしたが、正社員雇用もあると言われ、決めましたが、いざ入社すると、いつまでも正社員にはなれず、契約社員にはなりましたが、正社員にはなれそうもありません。
口コミ投稿日:2017年07月27日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員は、ボーナスがありますが、契約社員やパートには、雀の涙程度でしか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
オフィス環境:更衣室が、倉庫の一部に後から、作ったもので、窓や換気扇も無くて、匂
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
事業での社会貢献:本社の意向を無視しても、どんなお客様も受け入れています。 例えば
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
教育・研修:新人の教育制度がまったくできていない。仕事を覚えない新人にも、仕方な
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
女性の働きやすさ:時短勤務など、整っているとは思いますが、時短勤務者が多いため、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
福利厚生:福利厚生は、充実しているように、見えますが、土地によっては使えないもの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
勤務時間・休日休暇:休日はありますが、仕事が勤務中にできなければ、休日出勤をせざ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
多様な働き方支援:休みの希望は、だいたい採用されますが、そのために一週間連続勤務
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
多様な働き方支援:新人に教える時間すらないし、上司は現場に丸投げ。誰が教えるのか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:正社員は大変そう。ケアメイトも仕事を自宅に持ち帰る。リーダー業務は責任
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:残業代は出るから安心。給料面もはじめは良かったが、他の施設も給料が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:有休休暇とりづらい。本社は取れと伝えてるらしいが、実際センタ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:体力勝負。結構辛いかも。大きな車も1人で運転する時もある。安全
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:本社は東京で、母体は大東建託なので安定している様子。延長サービス
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の活躍・女性管理職:上司が女性なので、活躍できるのでは。本人の努力次第。しか
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:本当に仕事してる姿見ているのか、上司が現場に出てないのにいつ見ているの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:残業代は出るが、自宅に持ち帰っての仕事量はケアメイト、正社員
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