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株式会社ONの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ONで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを167件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ONへの転職・就職活動をサポートします！

回答者：男性/ Webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2025年01月29日

成長・キャリア開発:
社内での取り組みとしてはスキルアップをしたい場合は課題を行なってフィードバックをいただけたり、ポートフォリオのアドバイスなどを行なっているので社内で成長できる体制はあると感じています。

私の部署はプロジェクト先で作業を行う形でしたので、配属されたところで関わるデザイン業務の特色に合わせてWebデザインだけでなくUI/UXなど広く習得でいるほか、業界のジャンルも様々なので1つに偏りなく触れる機会がある点でキャリアアップも見込めると思いました。
他にもプロジェクト先のデザインチームの方とも交流があるので一緒に施策などを考えて制作する中で学びや考えが生まれるのも成長できる点だと思いました。

働きがい:
プロジェクト先で働くので制作物は作って終わりではなく施策の成果を知れるので、1つのプロダクトや施策に深く関わって考えられるのは良い経験だと思いました。デザインの改修して前回よりも良い反応や成果を出せた時は嬉しく、次も頑張ろうとやりがいを感じます。

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2025年01月31日

成長・キャリア開発:デザイナーを目指す人に対して課題があり、取り組んだ課題には専

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回答者：男性/ アプリ開発兼社内エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年12月24日

成長・キャリア開発:IT業界未経験で入社しました。結果から言うと未経験からC#で

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回答者：男性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2025年02月25日

成長・キャリア開発:ポートフォリオ制作のバックアップ制度があるため、メンターのか

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回答者：女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ クリエイティブ事業部/ デザイナー

5.0

口コミ投稿日：2024年01月19日

成長・キャリア開発:ポートフォリオを添削していただく制度などがあり、実勢にデザイ

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回答者：女性/ クリエイティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クリエイティブ事業部

4.0

口コミ投稿日：2024年04月01日

成長・キャリア開発:研修はないが、WEBデザイナーになるための課題が出される。提

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回答者：女性/ クリエイティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クリエイティブ事業部

4.0

口コミ投稿日：2024年03月29日

成長・キャリア開発:ONから課題が出されるので自分で課題を進めていけばスキルアッ

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回答者：回答なし/ WEBデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月10日

成長・キャリア開発:WEBデザイナーとしての最初のキャリアとなった。やはり未経験

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ クリエイティブ事業部/ 一般社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月22日

成長・キャリア開発:WEB、UIUXのデザインを学べる制度があるので、スキルアッ

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回答者：女性/ クリエイティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クリエイティブ事業部

4.0

口コミ投稿日：2024年12月05日

成長・キャリア開発:課題をこなしてある程度WEBデザインのスキルが身につけばコン

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月04日

成長・キャリア開発:研修や資格取得手当は特になく、仕事をしながら自学自習で頑張る

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回答者：男性/ webディレクション/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月31日

成長・キャリア開発:プロジェクト先には大手企業もあるため、レベルの高い経験を積め

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回答者：女性/ WEBデザイン/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年12月28日

成長・キャリア開発:WEBデザインに必要なPhotoshop・Illustrat

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回答者：女性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年11月18日

成長・キャリア開発:メンター制度がある。出された課題に対してWebデザイナーの方

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月27日

成長・キャリア開発:コーティングについて、簡単な課題から取り組んだ。途中にインフ

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年05月24日

成長・キャリア開発:支援制度は特になし、スキルアップの講習があるが勤務外に自主的

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回答者：女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ クリエイティブ事業部

5.0

口コミ投稿日：2022年06月21日

成長・キャリア開発:完全未経験で事務職からの転職でしたが入社してWEBデザイナー

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クリエイティブ事業部/ 無し

5.0

口コミ投稿日：2022年06月20日

成長・キャリア開発:私が2年間と非常に短かったですが、プロのデザイナーの方の教育

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回答者：女性/ ライター・プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月14日

成長・キャリア開発:幅広い案件を紹介してくれるところなので、多少募集に見合わない

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月11日

成長・キャリア開発:スキルや希望に応じてプロジェクトが変わっていくので、やりたい

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2025年01月31日

成長・キャリア開発:デザインスキルを身につける課題が初心者用〜経験者用まで豊富に

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回答者：女性/ WEBクリエイター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年12月19日

成長・キャリア開発:ポートフォリオ添削制度があるようです。制度が見える化されてい

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年05月20日

成長・キャリア開発:デザインの研修があるようですが、個人の能力と関係ないのかなと

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月19日

成長・キャリア開発:入社前は教育制度が用意してあると記載があったが実際はなく、自

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回答者：回答なし/ UI・UXデザイナー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年08月22日

働きがい:プロジェクトによって有名な企業と関われる可

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回答者：女性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年08月26日

成長・キャリア開発:やりたい事を丁寧にヒアリングしてくれるので、目標が明確であれ

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会社名	株式会社ON
業界	その他（その他）
URL	https://zoccon.me/
所在地	東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目16-3メイゾン原宿6F

従業員数	136名
設立年	2012年
資本金	10百万円
代表者	鶴本悟之
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(545件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(631件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(591件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1352件)

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