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株式会社ジョイアス・フーズの女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
福利厚生の家賃補助があるので、かなりもらえる環境です。また、工場ではローテーション手当があったり、残業は1分単位でもらえるので、働いた分だけしっかり貰えます。工場勤務であれば若い人ならかなり貯められると思います。ただ、残業がなければお金は貯めづらいので、そこが悩みどころです。

評価制度:
年功序列の会社なので、成果を出してもキャリアアップは経験と年齢の問題かと思います。評価もあまりしてもらえてないので、やりがいはあまり感じないと思うこともあります。ただ、普通に仕事していればいずれは上に立てるかと思うので、我慢できる人には向いていると思います。

回答者: 女性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月19日
福利厚生:住宅補助は一律七万円支給でした。唯一の会社の良いところです。オフィス環
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っているよりも工場の人数が多いです。外国籍の人
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月25日
女性の働きやすさ:管理職でも育休や時短勤務をされている方はいます。その面ではかな
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月25日
福利厚生:住宅補助が35歳まで7万円出るので、お金はたまりやすいと思います。福利
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月25日
成長・キャリア開発:資格手当などはあまり聞いたことがありませんが、研修などは会社
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理

2.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
福利厚生:35歳まで実家が遠い独身社員には住宅手当が月7万円出ておりかなり大きい
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理

2.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:コンビニの商品開発に携われるというイメージだが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
企業文化・社風・組織体制:あまり厳しい社風ではないです。目標管理制度があり、各自
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
教育・研修:社員教育に力を入れ始めてから年数が浅いため、教育を受けて来なかった社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:夏場が繁忙期のため、製造現場7月、8月の時間外は多いと思いま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
会社の安定性:日清製粉グループの一員となったことで、事業の安定性は高くなったと思
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理

2.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
事業の強み:大手コンビニとズブズブなので契約が切られなければ安定
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