回答者: 男性/ 中食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
510万円 | 42万円 | 12万円 | 0万円 |
年収 | 510万円 |
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月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 12万円 |
賞与(年) | 0万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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510万円 | 42万円 | 12万円 | 0万円 |
年収 | 510万円 |
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月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 12万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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460万円 | 38万円 | 10万円 | 0万円 |
年収 | 460万円 |
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月給(総額) | 38万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
510万円 | 42万円 | 12万円 | 0万円 |
年収 | 510万円 |
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月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 12万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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380万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 380万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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520万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 520万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
株式会社塚田農場プラスの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
昇給は半年に1回実施される評価制度の結果に基づいて決定されます。基本的に年齢や性別は関係なく、個人の能力や職種、また普段の仕事に対する評価や仕事内容(会社の行動指針に基づいて行動しているか、ランク別・職種別段階評価)で判断されますので、公平な判断がされているかと思います。また賞与はなく、毎月の通勤手当はあります。
評価制度:
会社の行動指針に基づいて仕事に取り組めたか、また各ランクや職種別の評価項目のどこまでの段階まで取り組めていたかを定期的に(半年に1回)評価する制度があります。評価の際に自分の行動を振り返り自己評価を行い、その後上司と面談を行い上司評価を受けた結果から、昇進・昇格の決定がされます。またリーダークラスの社員はこの定期評価だけでなく、毎月行う目標管理の達成評価も含まれます。