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株式会社クライムの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
事業の強み:
あまりこれという強みがあると感じたことがない。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:ポリシー持って仕事したい人には、放ったらかしなので、つまらない、仕
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:客先でチームを形成できれば、ある程度の裁量は持てる。しかし、事業部長や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:役職者は外部会社からの転職組がほとんどなので、自社しか知らない社員には
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:部長以上の役職者は生え抜きの社員がなる事は稀で、ほとんどの役職者が外部
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:社内では意見は何でも言える雰囲気があり、良い提案だと役員会にかけられて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:会社としてのルールは特に無いため、上司や業務によってはガチガチに固めら
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:若い技術者にとっては良いと思うが、部長職以上が外部から入っては辞め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:商材は価値も高く、これから伸びていくであろうものを多く扱っていま
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2.8
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.1
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.7
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.2
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2.8
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