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Dr.JOY株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 在庫管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:
在庫管理担当としての仕事内容は、製品の在庫管理、海外への発注業務~機器のキッティング~荷物の発送・仕分け~そのほか倉庫の軽作業や事務処理全般とやる事はとても多かったですが、残業はそこまで多くありませんでした。
部署内には実際に子育て中のママさんが複数いらっしゃって、フルタイムの方、パートタイムの方それぞれ協力して業務量を調整しながら働いており、子育てとの両立も可能な環境だと感じていました。
また、自分の部署の上司は男性でしたが、他のチームには女性のリーダーもおり、女性でもキャリアアップや管理職を目指すチャンスがある環境でもあると思います。

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月14日
女性の働きやすさ:女性でもリーダーやマネージャーになれる機会は多いと感じます。実
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月17日
女性の働きやすさ:女性社員にとって、妊娠、出産、育児などライフイベント時も働きや
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月15日
女性の働きやすさ:育児休暇が取得可能。ライフイベントの対応は柔軟です。その点は働
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
女性の働きやすさ:女性社員にとって、妊娠、出産、育児などライフイベント時も働きや
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月25日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。男女で評価が分かれることは一切ないように思う
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月07日
女性の働きやすさ:福利厚生の内容は至って一般的なものですが、実際に産休、育休を利
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回答者: 男性/ cs/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月02日
女性の働きやすさ:女性が活躍する機会も多く、性別で役職者が決まるのではなく、実績
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月17日
女性の働きやすさ:産休を取られている方もいたようなので、女性でも働きやすいのかな
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:女性マネージャーもおり男女の差がなく働ける環境であると思う。入
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:男女関係なく活躍できる会社ではあったように思えます。体育会系の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
女性の働きやすさ:男女共に働く意欲があれば働ける。しかし残業が多いので生活が大事
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回答者: 男性/ CS/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月16日
女性の働きやすさ:わかりません。女性も結構残業し
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回答者: 女性/ CS/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすかったように
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回答者: 男性/ CS/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月27日
女性の働きやすさ:ごく普通だと思
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