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口コミ投稿日：2021年01月13日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年01月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
特に特徴というのは無いような気がします。
それに何か不満があるというわけではなく現状は満足しています。
まだまだ自社サービスなどは無いのでこれから展開していくサービスや売り上げに伴い制度も増えていくのではないかと思います。
給与額に関しても特に不満はなく満足しています。
手当に関しても特に不満はありません。

評価制度：
どちらかというと実力主義という部分が大きいです。
ですが、そこまで厳しく見ているわけではなく、毎日の仕事の中でスキルが上がっていけばしっかりと評価してもらえるといったイメージです。半年に一度の評価の確認のタイミングでどのように残りの半年を働けばいいかがイメージしやすいので昇進、昇格が難しいというイメージはあまりありません。
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口コミ投稿日：2023年10月03日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月03日
企業カルチャー・社風:自分自身で提案ができるのであれば挑戦する機会がたくさんあり
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口コミ投稿日：2021年01月12日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2021年01月12日
成長・キャリア開発：社員の6-7割がお客様先で仕事をしていますが、案件を選ぶ際に
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口コミ投稿日：2021年01月13日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年01月13日
多様な働き方支援：現在、受託開発のチームではフルリモートでの仕事をしています。副
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口コミ投稿日：2021年01月13日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年01月13日
組織体制・コミュニケーション：私たちの会社では、役職・階層の撤廃を実施しており、
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口コミ投稿日：2021年01月13日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年01月13日
成長・キャリア開発：エンジニアとしての仕事だけでなく、自ら提案しプロジェクトを立
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口コミ投稿日：2021年01月12日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2021年01月12日
組織体制・コミュニケーション：今は、コロナで実施できていませんが、月に2回帰社日
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口コミ投稿日：2021年01月13日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年01月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：業務委託先、自社プロジェクトの2つが主な評価になっています。業務委託先
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口コミ投稿日：2021年01月12日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2021年01月12日
福利厚生：大きな企業に比べたら、福利厚生の種類が充実しているとは言えないですが、
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口コミ投稿日：2019年05月20日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日
入社理由・入社後の印象：PCは好きなものを支給、連絡はSlackで等、今時のIT
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口コミ投稿日：2023年10月03日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月03日
女性の働きやすさ:女性が少ないため、オフィス環境でトイレが１つしかないことは大変
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口コミ投稿日：2017年12月27日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月27日
働きがい：自分がやりたいと思ったことがあれば、ジャンルや内容を問わずチャレンジで
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口コミ投稿日：2019年05月17日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日
教育・研修：資格取得支援制度やセミナー費用補助制度はありますが、会社として取り組
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口コミ投稿日：2019年05月17日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日
企業文化・社風・組織体制：女性社員は少ないですが、相談事や提案などを気軽に伝えや
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口コミ投稿日：2019年05月17日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日
新規事業への取り組み：新規サービスの立ち上げに積極的です。社内コンペから案件化す
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口コミ投稿日：2019年05月17日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日
新規事業への取り組み：定期的に全員で事業のアイデアを出し合い、話し合いをしていま
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口コミ投稿日：2019年05月20日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日
成長性・将来性：この会社に限らずですが、自社で考えられた事業で稼いでいけるかとい
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口コミ投稿日：2019年05月20日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日
新規事業への取り組み：定期的に自社に集まり、新規事業のアイデア出しやブラッシュア
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口コミ投稿日：2019年05月20日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日
オフィス環境：現在はまだ自社での仕事は少なめで、将来に向けての活動が多いという印
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口コミ投稿日：2017年12月27日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月27日
教育・研修：会社的に特に決まった研修制度があるわけではなく、また人それぞれ得意な
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口コミ投稿日：2017年12月26日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月26日
給与水準：良い点の逆説で、小さい分大きく立ち回ることができません。小サービスから
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口コミ投稿日：2019年05月17日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日
多様な働き方支援：勤務場所や勤務時間など、無理せずに続けられ、自分に合った働き方
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口コミ投稿日：2017年12月27日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月27日
働きがい：少人数の分、勤続年数にかかわらず、お互いが気軽に意見を言うことができる
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口コミ投稿日：2017年12月27日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月27日
働きがい：小さい企業なので、自分の意見が反映されやすいです。また、自分が先頭に立
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口コミ投稿日：2019年05月17日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日
勤務時間・休日休暇：配属されるプロジェクトにもよりますが、IT業界の中では少ない
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口コミ投稿日：2017年12月26日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月26日
働きがい：小さい企業なので、自分の意見が反映されやすいです。また、自分が先頭に立
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口コミ投稿日：2019年05月17日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日
会社の安定性：若い企業ということもあり、安定性といった意味ではまだ難しいところか
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口コミ投稿日：2019年05月17日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日
新規事業への取り組み：定期的に事業のアイデアを出し合い、話し合っています。その内
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口コミ投稿日：2023年10月03日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当はありません。　やりたいと思った研修に関しては積
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口コミ投稿日：2023年10月03日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月03日
福利厚生:住宅補助・退職金とはなし。通勤手
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口コミ投稿日：2023年10月03日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
360万円 25万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:賞与などはなし。昇給は年
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株式会社トリックスタジオのカテゴリ別口コミ（31件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(9件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)
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