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回答なし
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年11月08日
勤務時間・休日休暇:
固定残業が25時間分あるがあくまで緊急時の対応等のためで、会社は残業するなという方針。
17:30定時だが、18:00にはほとんどの人が帰っているか、事務所でお酒(フリーアルコール)を飲んでいる。
有休は100%取得するように言われており、取得ペースが遅いと取得するように言われる。

多様な働き方支援:
時短勤務可。
副業については趣味をお金にするか、自分の業務に関係のない仕事かつアルバイト等でなければOK。(プログラマがプログラミングの副業を行ったり、飲食店等のサービス業のアルバイト等は禁止)

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年11月08日
成長・キャリア開発:小さい会社だからこそ担当範囲が多い(例えば開発ならメインは下
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年11月08日
組織体制・コミュニケーション:トップとの距離が近く、話しやすい。定時後は数人が事
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年11月08日
福利厚生:通勤手当、退職金、ウォーターサーバー、お茶・コーヒー、定時以降はフリー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
会社の安定性:クリーニング業界をターゲットにしており、競合他社がそれほど多くなく
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年11月08日
女性の働きやすさ:休暇は非常に取りやすい。社員数が少ないこともあり現状女性管理職
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年11月08日
事業の強み:既存事業がストック的なビジネスなので売上が
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