エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社バズったーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:
アルバイトと社員はほとんどコミュニケーションを取らない(アルバイトは業務中ずっと電話をしているから仕方ない部分もあるが)。アルバイトの指揮をとっていたのもアルバイトだった。

同じ業界の企業の口コミ

2.9
東京都千代田区内神田3-16-9松浦ビル2階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:派遣先によって異なりますが、夜勤がないところであればとてとい... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区渋谷1−9−8朝日生命宮益坂ビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:新しい顧客の積極的な開拓を常に行っており、派遣が主体ながらも... 続きを見る
2.8
東京都中央区銀座7−16−12G−7ビルディング5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし
企業カルチャー・社風:アットホームな雰囲気で風通しは良かったとおもいます。組織体制... 続きを見る
3.3
東京都港区芝浦3−9−14
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任
組織体制・コミュニケーション:テレワークをしていても、ちょっとした打ち合わせをZoomで行... 続きを見る
3.2
東京都品川区東品川4−12−6品川シーサイドキャナルタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:女性社員を育てる風習はあるが、ここ数年のこと。入社してから女... 続きを見る
3.6
福岡県福岡市博多区博多駅中央街8−1JRJP博多ビル12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 準社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:直属の上司以外と関わることは滅多にありません。ダイバーシティ... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区博労町2−2−13大阪堺筋ビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:中小企業で通している以上、あまり無理な理由で辞めさせられる事... 続きを見る
3.7
東京都豊島区池袋2−40−13池袋DUPLEXB’s5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SI事業部/ スタッフ
企業カルチャー・社風:風通しはよく、挑戦する機会に手を挙げる、あるいは挑戦したい企... 続きを見る
3.4
東京都品川区東品川4−12−7日立ソリューションズタワーA
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:顧客との信頼醸成に力を入れている。コンプライアンスには非常に... 続きを見る
2.5
東京都中央区築地7−15−13セブン築地3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材コンサルティング部
企業カルチャー・社風:社長の目指すビジョンには共感できるものの、社員がそれに追いつ... 続きを見る

株式会社バズったーで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。