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株式会社エドウインのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月13日
成長・キャリア開発:
新卒の研修は手厚い。

働きがい:
メイドインジャパンを謳うジーンズメーカーで国内No.  1シェアを誇る。
得意先からは好意的に思われていることが多く営業のしやすさを感じる。
ジーンズ専業メーカーというイメージがあるが総合アパレルメーカーなので勉強をするために働くので有れば良いと思う。
しかし、将来を見据えた時は確実にお勧めできない。
10年後もサラリーマンとして働きたいのであれば長居することはお勧めできない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月12日
事業の強み:ブランド認知は高いので、国内海外ともに復活飲んで可能性が残されている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、働く時はとことん働くという会社。メリハリといえ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
福利厚生:目に見えてありがたい!思う福利厚生は特にない。社内のものを安く購入でき
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口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 7万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本的には毎年上がっていく。賞与は業績もありそこまで期待はせずにもらう
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月17日
企業カルチャー・社風:自由で楽しい、サークルのようなノリだが親会社の影響により、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月12日
企業カルチャー・社風:かつては先進的な新商品が多かったが、いまは過去の遺産を細々
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ CD

4.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
勤務時間・休日休暇:上司にもよるが、休みは取りやすい。年に何度も10日間くらいの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ CD

4.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
成長・キャリア開発:種々の研修はある。一部だが、海外の現地法人に赴任だったり、製
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ CD

4.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
事業の強み:自社工場を保有しており、国産デニムには圧倒的なクオリティがある。事業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月17日
福利厚生:親会社が国際的商社なので、福利厚生はまずまず良い。退職金制度もとても手
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月13日
勤務時間・休日休暇:土日が休みのため、ライフワークバランスは良いと言える。部署に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年07月01日
事業の強み:国内ジーンズの最大手のところ。知らない人がほぼいない。事業の弱み:他
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間9:00~21:00(実働7.5時間 休憩1.5時間
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
成長・キャリア開発:販売員として長く勤めていきたい人にとっては、百貨店から路面直
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどなくシフトの希望も他スタッフと被らなければ大体
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口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 鳥栖/ 契約

1.6
口コミ投稿日:2023年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 17万円 0万円 28万円
年収 230万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 28万円
給与制度:基本給が17万円。賞与が年に2回。7.12月。基本給から引かれものがあ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々長年アパレル販売職をしている為大きなギャップ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
企業カルチャー・社風:自らやってみたいと申し出れば、可能な範囲で任せてもらえると
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月30日
成長・キャリア開発:スタッフ→サブ→店長へとステップアップ可能アルバイトから契約
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業展望:ジーンズブランドが確立されているため、一定層には強い売上を持っているが
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月30日
企業カルチャー・社風:ジーンズのリーディングカンパニーとしてブランド力は業界内で
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月14日
勤務時間・休日休暇:週休2日のため休みは問題なくとれる。残業時間は部署によって異
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:多様性がある職場と思っていたのですが入社してみる
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口コミ投稿日:2021年06月14日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与はいわゆる年功序列で決められる。大きい仕事をしていても給与テーブル
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 一般

1.9
口コミ投稿日:2021年05月25日
企業カルチャー・社風:オーナー企業時代からいる人はあまり自分で考えて動くタイプで
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00〜17:30までで、休憩が1時間。定時で帰
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:主力の事業がジーンズの企画、生産、販売ですが、年々売上が減少してい
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部

1.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:退職金は将来的にもらえる可能性が低いかもしれない。吸収合併や会社自体が
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回答者: 女性/ 企画生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画生参加

2.8
口コミ投稿日:2021年03月21日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすいが、職種的には抱えてる仕事量により休みを取り
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月06日
事業の強み:ジーンズ業界自体が頭打ちなので、今後この業界が伸びるとは思えない。そ
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口コミ投稿日:2021年03月21日

回答者: 女性/ 企画生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画生参加

2.8
口コミ投稿日:2021年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は3年目にならないと満額は出ない特に1〜2年目は月給1ヶ月分も出な
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回答者: 女性/ パタンナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月20日
企業カルチャー・社風:全体的に明るい雰囲気。服装も1点社内ブランドのものを取り入
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回答者: 女性/ 企画生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画生参加

2.8
口コミ投稿日:2021年03月21日
企業カルチャー・社風:年功序列組織体制・コミュニケーション:上層部以外はフランク
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口コミ投稿日:2022年01月26日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部

1.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 5万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:数年前に制度ぎ変わったが、若い社員はなかなか収入が上がらない仕組み。評
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