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ABアコモ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ ホテル運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
組織体制・コミュニケーション:
全国に運営店舗があるので、地域ごと、又は店舗ブランド毎に交流会やミーティングを社員が自主的に集まる又はリモートで行っている。マネージャー以上になると、会社主催の親睦会、オーナー企業主催の会議と親睦会も催される。新規店舗が開業する際には試泊会もある。ヘルプへ他店舗へ赴いた際にも他店舗の社員とコミュニケーションを図る事ができる。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍のスタッフも要職についている実績があり、優秀な人材を多方面から採用しているように伺える。実際、海外で就職説明会を行っており、現地で採用され日本へ赴任される事も多い。その他では、若年層のマネージャーを積極的に育成している。

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月18日
企業カルチャー・社風:支店や上司によります。はたらくかんきょうが大きく違います。
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月19日
企業カルチャー・社風:あまり昇進のチャンスがありませんので、向上心がある人には向
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月18日
勤務時間・休日休暇:いつの時間帯出勤でも勤務時間9時間。シフト組む人によって違い
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月18日
福利厚生:福利、厚生は基本的にないです。オフィス環境:支店によります。基本的には
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 16万円 0万円 0万円
年収 264万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:入社年数は不明だが、まず性別に関して明確な線引きがあったように思える
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回答者: 女性/ 宿泊業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月02日
福利厚生:ボーナスがない代わりに給与が少し高く設定されていました。主任格になれば
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月07日
勤務時間・休日休暇:正直ワークライフバランスが良くありません。人手不足のため、二
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口コミ投稿日:2021年03月07日

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給と賞与があると求人票に記載しておりますが、自分が所属した施設が黒字
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月07日
福利厚生:退職金、寮や住宅補助は一切ありません。交通費が全額で出ます。また、残業
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月18日
福利厚生:一切なしです。しいと言うなら施設によって夜勤中の休憩は空いている客室が
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口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:あまりにも給与が安い。ボーナスもく正社員とバイトの区別がつかない。評価
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年10月09日
福利厚生:通勤手当は満額出ますオフィス環境:駅からは
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口コミ投稿日:2023年10月18日

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 22万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特にありませんでした。賞与はないですが、その割には、同業他社にやや高い
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月24日
勤務時間・休日休暇:日勤は8時間労働1時間休憩、夜勤は16時間労働2時間休憩。体
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月24日
組織体制・コミュニケーション:施設によると思いますが、社員同士仲が良く休日も複数
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回答者: 女性/ ABアコモ株式会社 ラ・ジェント・ホテル東京ベイ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月25日
組織体制・コミュニケーション:比較的年齢が若い従業員が多いですが、上司部下の隔た
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月25日
オフィス環境:比較的年齢層は若いほうだと思います。女性スタッフ同士は仲がいい印象
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:夜勤が苦でなければ午後の時間を使えます。ただシフトによっては
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口コミ投稿日:2023年12月25日

回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特徴が分かるほど入社から経っていないので確実なことは言えませんが、しっ
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回答者: 女性/ ABアコモ株式会社 ラ・ジェント・ホテル東京ベイ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:月9日の休暇で、休みの希望も調整していただけます。シフト制に
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月19日
事業の強み:ホテ上事業が続々展開しています。事業の弱み:給料が少ないのと昇進が難
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:企業レベルの問題かもしれませんが女性も普通に夜勤あります。また
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月18日
女性の働きやすさ:メンバー間の助け合いで、急に体調不良でもしっかり休めます。また
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月18日
成長・キャリア開発:手当は基本的には
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回答者: 女性/ 宿泊業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月02日
女性の働きやすさ:管理職が男性のみだったので、女性特有の悩みなどを相談しにくい環
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回答者: 女性/ 宿泊業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務の内容が思ってたより多岐にわたっており、覚え
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月17日
勤務時間・休日休暇:人手がたりず、希望休日も通すのがやっと。勤務時間通りで帰れる
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年12月14日
福利厚生:退職金や家賃手当もなし。手当らしいものは何一つ期待しない方が良い。オフ
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:夜勤が二段シフトを組んで働くことは面接の時に言っ
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月18日
女性の働きやすさ:女性はあまりお勧めしません。男女平等で夜勤シフトが入ると言って
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営管理部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月18日
勤務時間・休日休暇:交代制なので残業は殆どありません。多様な働き方支援:普段は副
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年12月14日
勤務時間・休日休暇:普通。多様な働き方支援:ホテルのためリモートもできない。給与
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月17日
福利厚生:通勤手当は、全額支給でした。オフィス環境:
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は、とても良かったが支配人が変わった途端、
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