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医療法人社団松弘会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 介護事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月10日
企業カルチャー・社風:
場所によっては風通しの良さはあると思います。

組織体制・コミュニケーション:
施設のトップが1番頼りにできず、その分、多部署の上司は話し易い方が多く、その方達で団結して施設を回していました。

ダイバーシティ・多様性:
多国籍のや障害者雇用を起用しておりました。

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東京都新宿区神楽河岸1−1セントラルプラザ7F
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組織体制・コミュニケーション:真面目な方が多いです。プロパー文化が根付いていますが、新人の... 続きを見る
3.0
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.3
東京都港区高輪2−15−21コシダビル5F
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