小松市消防本部の社風・企業カルチャー・組織体制 - エンゲージ会社の評判

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小松市消防本部の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。小松市消防本部で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを13件掲載中。エンゲージ会社の評判は、小松市消防本部への転職・就職活動をサポートします！

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

女性

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入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

職種：

その他(公務員、団体職員他）

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】24時間勤務3交替制のため、休日は社員同士で過ごすことが、多くなり、仲は良い。当然合わない人とは、距離を置けばいい。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

企業文化・社風・組織体制：上意下達が基本であり、下からの意見が採用されることは少

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

企業文化・社風・組織体制：風通しは良くはない。下からの意見が採用されることはほと

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年11月16日

企業文化・社風・組織体制：無駄が多すぎる。少ない労働力で市民サービスを提供するた

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企業文化・社風・組織体制:個性を重んじてるところがあり、一生懸命働く人には報われる良い... 続きを見る

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会社名	小松市消防本部
業界	その他（その他）
URL	http://www.komatsu-fire.com/
所在地	石川県小松市園町ホ110番地1

※ 一部、四季報データ参照

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