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回答者別の社員口コミ(株式会社京栄センター)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 人材コーディネーター 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 人材コーディネーター
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
事業の強み:当社は、工場・住み込み求人を中心に、各企業とアライアンス提携を図るこ
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回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
企業カルチャー・社風:平均年齢27.5歳で、年功序列とは全く無縁!社歴・経験問わ
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回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売上・プロセスを共に重視したインセンティブ制度を導入しているので明確な
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株式会社京栄センターの回答者別口コミ (15人)

  • 株式会社京栄センター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
最新の回答:2021年11月09日
  • 人材コーディネート 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
5.0
最新の回答:2024年09月06日
  • 人材コーディネーター その他/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.0
最新の回答:2023年03月05日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年09月21日
  • 人材紹介事業部 / リーダー / 営業職(人材コーディネーター) 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.8
最新の回答:2024年06月14日
  • 人材コーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年12月15日
  • 採用コーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
最新の回答:2021年11月09日
  • 採用コーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.8
最新の回答:2022年03月16日
  • 一般事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
5.0
最新の回答:2024年05月14日
  • 人材コーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.6
最新の回答:2021年08月10日
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