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株式会社ミニミニ愛知の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月02日
成長・キャリア開発:不動産に関する知識が増えていくので、経験しても全然問題ないと
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月01日
成長・キャリア開発:資格は皆が宅地建物取引士を目指しているので、それに触発されて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月22日
働きがい:賃貸業界は、色々なジャンルのお客様を対応するので、自分の世界観を広げる
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年10月07日
成長・キャリア開発:資格取得のための勉強会も開いてくれていますが、仕事終わりに勉
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回答者: 女性/ 主任/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 支店/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年09月08日
成長・キャリア開発:宅建手当車両手当、ガソリン手当→役
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
成長・キャリア開発:働きがいはあると思います。不動産の知識がとてもつくと思います
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月02日
成長・キャリア開発:宅地建物取引士はあれば手当が当時はありました。今は分かりませ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月12日
成長・キャリア開発:宅地建物取引の資格を持っていれば少し資格支給がある。ただ昔よ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:自分次第で成長ができる場所だと思う。宅建を取ると祝い金がもら
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回答者: 女性/ 仲介営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月28日
働きがい:実力主義。売り上げできた分還元される。上にいきたい強い心があればやって
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月20日
成長・キャリア開発:資格取得の支援や、受験費をもってくれたりする。家に関する知識
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
成長・キャリア開発:上に従え、そのくせ教えてくれない癖にあーだこーだ言ってくる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】研修はたくさんあります。マナー研修から
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】宅建サポートはあるものの、社内のおじさ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【目標の決め方】配属先にお店によって目標数字は変わりますが、基本的に最
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年04月06日
教育・研修:研修は キッチリやって貰えます 営業経験が無くても基礎から教えて貰えま
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