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新卒入社

回答者: 回答なし/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:
病院のすぐそばに職員寮があります。退職金はたしか1年以上働いたら発生していたかと思います。

オフィス環境:
立地は悪いです。田舎の病院です。職員のほとんどが地元民です。最寄り駅が溝口駅で徒歩30分かかります。

口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:育成に力を入れる余り、教わる側・教える側ともに必ず労働時間外の負担が
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:特に新人や若手、実習生の育成について組織として意識が高く、教育する側
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:半期ごとに人事評価を行っており、そのなかで経験年数によって課せられる目
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:部署単位での活動となるため自部署の上司の影響力が大きく、相性によっては
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:部署によっては経験年数が発言力に大きく影響するため、全ての個人をうまく
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:職種柄もあるが、他部署を含めて非常に多い。連携が重要な職種であるためコ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:基本的にボトムアップであり、日常的に現場からの声を発しやすい。毎年のイ
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:職種的にキャリアアップのためには外部研修の活用が重要となるが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:法人としてコスト意識が高く、物品・環境の改善など出費が必要となる内容に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:個人の意見は出しやすいが、職種柄チームでの協働が重要となるため協議は必
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:職員数に余裕がなく、長期にわたる外部研修の受講はある程度の信
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