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株式会社ＴＯＮＥＰＬＵＳの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性があまりいない業界の中、性別を重視せず雇用しているので、記述とやる気があれば雇用してもらえる。
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性であっても男性であ
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口コミ投稿日：2024年07月14日

回答者： 男性/ 雑務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日：2024年07月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあるよ
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
女性の働きやすさ：女性はけっこう多く働いているので、働きやすさはあると思う。育休
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口コミ投稿日：2022年01月21日

回答者： 男性/ マネージャー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日：2022年01月21日
女性の働きやすさ:外国人主体なので、性別での日本企業特有の不便さを感じることはあ
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回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の方が比率が高い。... 続きを見る
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回答者： 女性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
女性の働きやすさ:有給休暇は取りやすい。... 続きを見る
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株式会社アイティフォー

3.1
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社員が割合少ないことから男性との仕事を苦手とする場合は働... 続きを見る
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3.2
東京都中野区東中野２−７−１４
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ ひみつ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:ワークライフバランスがとりやすくとても働きやすいと思います。... 続きを見る
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株式会社キャピタル・アセット・プランニング

3.0
大阪府大阪市北区堂島２−４−２７ＪＲＥ堂島タワー６Ｆ・７Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性も多く、変なハラスメント的なことは聞きません。... 続きを見る
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女性の働きやすさ:リモートワークが増えてきていますので、比較的お子さんがいらっ... 続きを見る
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東京都港区港南２丁目１６－１品川イーストワンタワー　６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 警備/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 警備/ なし
女性の働きやすさ:女性も働きやすいようで一度入社したらずっといる人が多いようで... 続きを見る
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