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株式会社ｅ−ａｎｃｈｏｒの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年12月22日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ITソリューション部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日：2021年12月22日
成長・キャリア開発:
高難易度の案件がメインであり、未経験でもチャレンジさせられる。鋼の精神があれば、短期間に上流工程まで経験できる環境。精神的に弱ければついていけない。

働きがい:
難易度が高いため、他社では実施できない内容の案件にチャレンジできる。半面、短期間に技術を習得する必要があり、必然的に残業・土日出勤が常態化している。

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口コミ投稿日：2018年11月16日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日
働きがい：誰も引き受けない「ニッチ案件」が、山盛り。なので「まっとうなSI」では
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
働きがい：人月単価30~50万、平均しても40万どまりのBPを使って、相場の半値
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】「既存チャネルの客受け」が
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
働きがい：インフラの素人なら、学ぶ処は多々あろう。他社では絶対に受注しない、リス
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
教育・研修：良くも悪くも「強制」が無いのが好ましい。何か資格を取ったとしても何の
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