一般社団法人ＢＭＷＭｏｔｏｒｒａｄＣｌｕｂＪａｐａｎの社風・企業カルチャー・組織体制

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一般社団法人ＢＭＷＭｏｔｏｒｒａｄＣｌｕｂＪａｐａｎの企業カルチャー・組織体制

3.3

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回答者：男性/ 営業部長/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年05月23日

企業カルチャー・社風:
風通しの良い社風

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流なども豊かで上司はとても優しい

ダイバーシティ・多様性:
特にグローバルな社風があふれ出している。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：休みが少ない毎日、ミーティングがあり毎回意見を言ったり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】マンツーマンで引き継ぎや指導があり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】同年代の方が多くお店を盛り上げていた。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】雰囲気は基本的に良く、明るい職場でした

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】働きやすい環境ではありますが、サー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：海外の会社なので日本と少し違う部分がありますが100年

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回答者：女性/ 営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リーダー

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦する姿勢はあるが、長続きしないことが多く。す... 続きを見る

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回答者：男性/ OS事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:風通しが良い飲み会がめちゃくちゃあります組織体制・コミュニケ... 続きを見る

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株式会社三栄コーポレーション

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回答者：男性/ MD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:部門によると思います。予算がある部門は挑戦機会も多いと思いま... 続きを見る

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3.2

東京都新宿区四谷３−２−１フロントプレイス四谷８Ｆ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リクルーティング事業部

企業カルチャー・社風:下の名前で呼び合ったりするので、サークルの延長線のような会社... 続きを見る

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阪急電鉄株式会社

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大阪府大阪市北区芝田１丁目１６－１

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回答者：男性/ 保守点検/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:業務プロセスが古く、効率性に欠けています。紙ベースの書類作成... 続きを見る

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会社名	一般社団法人ＢＭＷＭｏｔｏｒｒａｄＣｌｕｂＪａｐａｎ
業界	その他（その他）
URL	http://www.bmw-mcj.org/
所在地	東京都千代田区麹町１−３−２３麹町１丁目３番地ビル５０２

代表者	並河勝典
※ 一部、四季報データ参照

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