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株式会社ウェルモの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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アルバイト・パート
業務委託
新卒入社

回答者: 男性/ 人材紹介/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事支援部/ コンサルタント

3.5
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:
介護×ITの部分で、政策にもかかわりのある企業
理想として掲げていることが実現されれば、本当に社会貢献につながる。
ただそことのギャップはまだ大きく、手腕が試されるところだと思う。

組織体制・コミュニケーション:
来るもの拒まず、風通しのよさはすごくあります。
別部署もオープンオフィスだったため、横のつながりなどはすごく強く
勉強にもなる環境でした。

回答者: 男性/ 地域コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:社長や役員を含め年齢年次役職関係なく基本的にみんな敬語を使
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
企業カルチャー・社風:業務が多岐に渡る。個々人の役割も多い印象。新しい業務に携わ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月12日
企業カルチャー・社風:福祉業界に携わってきた方も多いので、面倒見も良く優しい人が
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
組織体制・コミュニケーション:基本的には風通しがよく、部署が異なるから、立場が違
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回答者: 男性/ コーポレート本部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.1
口コミ投稿日:2023年05月02日
企業カルチャー・社風:本人の姿勢次第ですが、ベンチャーらしく挑戦する機会は多いの
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回答者: 男性/ 地域コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護プラットフォーム本部 地域包括ケア推進事業部 地域資源開発グループ/ なし

5.0
口コミ投稿日:2021年04月22日
企業カルチャー・社風:社会課題の解決を目指すソーシャルビジネスをしており、現在少
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回答者: 男性/ 人事・事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月12日
企業カルチャー・社風:今までにない世界を作ろうとしてる企業なので、一般的なベンチ
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
企業カルチャー・社風:現状ではボトムアップかトップダウンかで言ったら明らかにトッ
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事支援事業部

5.0
口コミ投稿日:2021年04月23日
企業カルチャー・社風:通常の人材紹介会社であれば経済性を優先して事業所の意向や求
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業部

4.8
口コミ投稿日:2021年04月22日
企業カルチャー・社風:信頼して裁量を任せようという考え方があり、一人ひとりの裁量
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事支援事業部

5.0
口コミ投稿日:2021年04月23日
企業カルチャー・社風:自社の利益ファーストではなく介護業界の課題解決を優先にして
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回答者: 男性/ 地域コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月22日
企業カルチャー・社風:部署によって異なる。長年いるものが偉い、年長者が偉い、とい
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回答者: 男性/ 地域コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月23日
企業カルチャー・社風:福祉に対して実体験を持っている人が多い。家族や親戚で介護を
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回答者: 男性/ リクルートアシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事支援事業部

5.0
口コミ投稿日:2021年04月23日
企業カルチャー・社風:収益を上げながら社会課題を解決すること、そこをブラさないで
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護支援プラットフォーム部

4.5
口コミ投稿日:2021年04月23日
企業カルチャー・社風:時期によって会社の雰囲気が変わる。ベンチャーならではの無茶
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年04月22日
企業カルチャー・社風:ソーシャルベンチャーと言っているだけあり、本当に優しい人が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月26日
企業カルチャー・社風:チャレンジするもの拒まずといった感じです。裁量も本人のやる
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月13日
企業カルチャー・社風:自分の業務に 取り組みながらも、ちゃんと周りに気が使える人
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回答者: 男性/ エリアコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年04月26日
企業カルチャー・社風:ケアテック領域において、「社会課題解決」と「経済持続性」の
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回答者: 男性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月11日
企業カルチャー・社風:社会課題を解決していきたいなど想いを持った方が多いです。組
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回答者: 男性/ CEチーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 児童福祉事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月15日
企業カルチャー・社風:スタートアップな成長マインドな雰囲気な部署と守り感が強い部
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回答者: 男性/ CEチーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 児童福祉事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年09月15日
企業カルチャー・社風:成長しようという風土ととにかくこなすが両極端かなと組織体制
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回答者: 男性/ エリアコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地域ケアプラットフォーム推進本部/ なし

4.9
口コミ投稿日:2021年04月22日
組織体制・コミュニケーション:フランクかつフラットなコミュニケーションがとりやす
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回答者: 女性/ コーポレート本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月08日
組織体制・コミュニケーション:北海道から福岡まで拠点が全国に広がっているため、物
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月13日
企業カルチャー・社風:それぞれの業界や立ち位置で感じてきた社会への違和感を持って
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月30日
企業カルチャー・社風:今はどうか知らないですが、在籍当時は社員は玉石混交のイメー
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
組織体制・コミュニケーション:年齢で人を判断する風潮が一切ないです。しばらく働い
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回答者: 男性/ エリアコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 地域資源開発グループ

5.0
口コミ投稿日:2021年04月23日
組織体制・コミュニケーション:社員同士はslackを使ってコミュニケーションをと
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事支援事業部

5.0
口コミ投稿日:2021年05月13日
企業カルチャー・社風:経済性と社会性の両方を実現するという挑戦をしている。持続的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月26日
企業カルチャー・社風:元気でポジティブであることを求められる。あまり自己主張しな
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回答者: 男性/ リクルートアシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事支援事業部

5.0
口コミ投稿日:2021年04月23日
ダイバーシティ・多様性:児童発達支援の教室を運営している会社なのでそこらへんへの
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月24日
企業カルチャー・社風:非常に発言力の強い経営陣がいて、強い力で様々な物事を進めて
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回答者: 男性/ -/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月22日
企業カルチャー・社風:いいことを言うが腹の底から出てきてはいない。しかしそれを信
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月16日
企業カルチャー・社風:口頭では綺麗な単語が並びますが、社内の雰囲気としては疲れや
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