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株式会社鈴長鉄工所のカテゴリ別口コミ（47件）

福利厚生・オフィス環境(15件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(14件)女性の働きやすさ(10件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)

株式会社鈴長鉄工所の回答者別口コミ（4件）

  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2019年09月02日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年08月27日
  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年07月25日
  • その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年12月13日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社鈴長鉄工所の職種別口コミ（47件）

IT系エンジニア（25件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（4件）
（電子・回路・機械設計 他）
その他（18件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社鈴長鉄工所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年07月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日
オフィス環境：機械から金属などのカスが出るので危険です。会社は労災を取り入れてないので、怪我をしたら自腹になります。救急車は呼びますが、この費用も自腹になります。駐車場への通り道にも、金属カスが落ちているので、車のパンクが、たびたびあります。
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株式会社鈴長鉄工所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

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口コミ投稿日：2018年12月13日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日
勤務時間・休日休暇：８時から１７時と決められていますが、遅刻、早退は自由に出来ます。工場長、社長に怒られません。減給一切なしです。有給は人によって、電話せず自由に取れます。休憩時間は１０時に0５分、１５時に１０分と決まってますが３０分以上休憩してる人もいますが、注意など一切ないです。
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株式会社鈴長鉄工所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日：2019年08月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月29日
企業文化・社風・組織体制：人間関係は、ほとんどの人は40代です。中には20代が少し。70代が数人います。職場の雰囲気は、うるさいくらい明るいです。
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株式会社鈴長鉄工所の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日
女性の働きやすさ：パートの女性がいますが、休みは自分達の考えで休みを取っているみたいです。朝9時～15時、朝9時～いつでも帰るとかやってます。
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株式会社鈴長鉄工所の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2018年12月13日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日
働きがい：【一番やりがいを感じる点】色々な機械があるので言えば色々な職場に変えてもらえる。好奇心がある人は楽しいです
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株式会社鈴長鉄工所の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日：2019年08月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月29日
仕事内容：トヨタ系列の自動車部品を作ってます。ノルマはありますが、目標より少なくても文句は言われません。改善提案はありません。工場長、リーダー、課長の3人が役職ありますが、主に動いているのは課長でした。
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株式会社鈴長鉄工所の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2019年07月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：4年前から給与を担当する人が変わり、毎年の昇給が3万円づつ上がってます。賞与も比率が2倍になり更に他の人よりも1万円高くもらってます。
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