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株式会社マネジメント・ジャパンの口コミ一覧ページです。株式会社マネジメント・ジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを65件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社マネジメント・ジャパンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年06月12日

勤務時間・休日休暇:仕事が終わらなければ休日出勤も考えられる多様な働き方支援:副

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料が思ったよりも低かったが、あまりスキルがなか

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

成長・キャリア開発：業務以外で研修や社内のイベントの企画などの社内作業があります

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月26日

働きがい：常駐先で作業になるので、配属現場によって忙しさや環境は変わります。会社

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月08日

福利厚生:新人時代の場合は全く福利厚生の恩恵は感じられない。実力をつけていけばそ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

働きがい：社長とは雑談をすることが出来るほどの距離で接することがあり、時には経営

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月26日

教育・研修：研修は、社員の手で資料作成から研修実施まで行っています。このため、現

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年06月12日

事業の強み:高還元SES企業が増えてきている中、給料も東京都にしては高くないので

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

成長・キャリア開発：従事する仕事において、何が自分の成長に繋がるのか意識して取り

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月26日

福利厚生:通勤手当として月上限３万円まえ支給される。オフィス環境:本社はJR秋葉

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年06月12日

福利厚生:住宅補助は出ていない。東京では厳しいオフィス環境:SESはオフィス環境

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

評価制度：「自分はどうなりたいか」「何をやりたいか」を明確にして、その目標に対し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月26日

教育・研修：客先常駐での作業となるので、現場での作業が優先となり、社内研修や教育

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月26日

働きがい：客先常駐での作業となるので、お客様の現場によって状況が変わります。忙し

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月08日

成長・キャリア開発:自ら挑戦を申し出ないと、中々成長できる環境を会社からは用意さ

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	10万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:昇給、賞与、各種手当ては全体的に薄い。評価制度:実力主義ではなく、チー

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月19日

成長・キャリア開発:基本情報を意地でも取らせようとして来る。それ自体は悪くないが

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

働きがい：職種の特性上どうしても納期直前などに早く帰れない時期が続いたりする可能

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

働きがい：上流から、下流まで、全行程の作業を経験することができる。また、自分のレ

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月19日

勤務時間・休日休暇:スキルを求めるために勤務が長くなったり休日がなくなったりして

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

教育・研修：社内で、社員が一から企画・資料作成・実施まで行っています。先輩達の経

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月26日

女性の働きやすさ:女性で管理職の方はいるが、基本的に管理職への昇格に性別は関係な

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

福利厚生：所属している保険組合では、保養施設の利用だけでなく、ディズニーランドチ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

働きがい：自分の現状のレベルより、一つ先、二つ先のレベルの仕事、役割りを任されて

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

福利厚生：所属している保険組合では、保養施設だけでなく、ディズニーランド割引など

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月09日

女性の働きやすさ:働きやすいほうだと思う。男性と女性で役割や評価が変わったりする

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年03月05日

勤務時間・休日休暇：IT業界なので、時期によっては忙しい時があり残業が多くなるこ

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月19日

女性の働きやすさ:女性は働きづらいと感じた。男性が多い分仕方ないとも思える。男性

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月08日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う。男女関係なく

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に残

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社マネジメント・ジャパン
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.management-japan.co.jp/
所在地	東京都千代田区岩本町３−９−３フォレスト秋葉原ビル５Ｆ

従業員数	72名
設立年	2007年
資本金	35百万円
代表者	吉田昌弘
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2112件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1690件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(684件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1312件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2933件)

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