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株式会社ＦＬＩＧＨＴＳのカテゴリ別口コミ（27件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(14件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

株式会社ＦＬＩＧＨＴＳの回答者別口コミ（1件）

  • インターン アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年04月26日
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株式会社ＦＬＩＧＨＴＳの職種別口コミ（27件）

営業系（8件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（12件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（7件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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株式会社ＦＬＩＧＨＴＳの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年03月19日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月19日
福利厚生：新しい会社なので、福利厚生についてはまだ整っていないと思います。しかし、自分にとって必要な制度であれば、取り入れてくれる会社でもあるので、現状ない制度でも希望すれば自分たちで作っていける会社であると思います。
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株式会社ＦＬＩＧＨＴＳの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月26日

回答者： 男性/ インターン/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日：2024年04月26日
勤務時間・休日休暇:
仕事もプライベートも境界線があいまいな働き方をしていたが、勤務時間も休日も場合に応じて柔軟に対応してくれるかい医者だった。

多様な働き方支援:
働き方に縛りはほとんどなく、それぞれ思い思いに働いていた印象。

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株式会社ＦＬＩＧＨＴＳの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月26日

回答者： 男性/ インターン/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日：2024年04月26日
企業カルチャー・社風:
とにかく前向きで勢いのある会社。社長が非常に大きな仕事を取ってくるので、非常にやりがいがあった。

組織体制・コミュニケーション:
全メンバーとの距離が近く、何でも話しやすい雰囲気だった。

ダイバーシティ・多様性:
創業初期のスタートアップには珍しく、女性比率が高かった。

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株式会社ＦＬＩＧＨＴＳの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月26日

回答者： 男性/ インターン/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日：2024年04月26日
女性の働きやすさ:
女性が非常に活躍している職場で、ドローンパイロットの中にも凄腕の女性がいた。

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株式会社ＦＬＩＧＨＴＳの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年03月19日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月19日
働きがい：まだ新設部署なので、メンバー全員でひとつの目標に向かって走っています。その中で試行錯誤を繰り返し、ひとつひとつに仕事内容を納得しながら進めていけています。大手企業だと降りてきた戦略に従うまでの仕事内容だったりしたこともあったので、自分で計画や戦略を立て、実際に行動に移してみるといった働き方が新鮮であり楽しいです。
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株式会社ＦＬＩＧＨＴＳの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年03月19日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月19日
会社の安定性：先日丸3周年を迎えた会社であり、事業拡大しようとしている4期目なので安定性より挑戦の方が風潮として大きいと思います。だからこそ今の事業を成功させて、より良い環境や働き方が出来る会社へと成長させたいという気持ちが自然と芽生えてきたので安定性や現状維持な雰囲気を求める方にはちょっと向いていないかもしれません。休みに関してはしっかりとれます！
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株式会社ＦＬＩＧＨＴＳの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年03月14日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日
給与水準：他のベンチャー企業と比較すると水準は高いと思う。マネジメントラインがしっかりとメンバーのタスクやパフォーマンスを見ており、定量面、定性面でしっかりと評価してくれていると思う。また入社後の昇給などに関してはベンチャーならではの上がり方が期待できる。
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