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ＢＨＩ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年01月07日

回答者： 男性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年01月07日
企業カルチャー・社風：
まだ若い会社なので、確固としたカルチャー・社風があるわけではありませんが、全般的に個人を尊重してくれる会社だと思います。
仕事上では公平に意見を述べる機会が与えられていると感じますし、プライベートについて無理に聞いてくるような人もいませんし言わなければいけないといった雰囲気もありません。
カルチャーという部分は今醸成している最中ですが、個人的には良い方向に向かっているのではないかと思っています。
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口コミ投稿日：2021年01月07日

回答者： 女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年01月07日
組織体制・コミュニケーション：組織体制としては、社長や上司とも距離が近く、意見が
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口コミ投稿日：2022年05月12日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ メンバー

1.8
口コミ投稿日：2022年05月12日
企業カルチャー・社風:静かで交流があまりない。交流がないので自分の技術が上がらな
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口コミ投稿日：2019年04月10日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日
企業文化・社風・組織体制：スタートアップ企業のため、裁量を持って仕事を行うことが
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口コミ投稿日：2019年04月10日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日
企業文化・社風・組織体制：体制やルールなどがあまり整備されていないので、曖昧な部
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3.3
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回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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