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株式会社エイトネットワークスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月10日
成長・キャリア開発:
資格取得は基本情報技術者試験以外は取得にうるさくないです。
研修は自社で用意されたカリキュラムをチームで進めていきます。
良く言えば、継続的かつ自主的な学習が今後の成長や自らの市場価値に繋がります。

働きがい:
帰属意識がないため働きがいを感じられません。SESの私の視点から言及すると、求められるばかりで支援も対価も少ないと感じます。

回答者: 男性/ インフラ構築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月28日
成長・キャリア開発:金融や通信など幅広い業界で経験と知見を得られました。キャリア
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月09日
成長・キャリア開発:成長性ですが、他の企業の方が研修などの支援制度は充実してるよ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月03日
成長・キャリア開発:この会社だからの働きがいとかは特にないです。自分がこの業界で
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月19日
成長・キャリア開発:そこまで長く働いていないため、成長できたと感じることはござい
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年06月23日
成長・キャリア開発:目まぐるしく現場が変わるので、社会人としての経験は積めると思
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年12月17日
教育・研修:入社後の研修では、研修後に参画することになる案件にのみ、役立つ知識で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2019年12月09日
教育・研修:専任の講師が授業を行う形式ではなく、個人個人がスケジュールに沿って進
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年12月09日
教育・研修:参考書を貸し出される自主学習形式で行われるので、集中して取り組めるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
成長・キャリア開発:社員皆で企画を出し、方向性を決めることができます。また、一人
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年12月17日
成長・キャリア開発:未経験入社なので、最初に配属される案件先の業務ははっきり言っ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2019年12月09日
教育・研修:自己のスキルアップができるように、勉強会を月1回開催しています。社員
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年12月09日
教育・研修:入社後の研修は、参考書を見ながらの自習スタイルなので、ペース配分を自
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2.9
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