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サービス＆セキュリティ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。サービス＆セキュリティ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを459件掲載中。エンゲージ会社の評判は、サービス＆セキュリティ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ITサービス課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2025年01月31日

企業カルチャー・社風:
給与の上昇は4月のみ。働き方が変わる等の給与上昇をお願いしたい。

組織体制・コミュニケーション:
現場間では話しやすいが場所によってはほとんどいない。仕事を教えてくださったのも他社の人間だった。

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回答者：男性/ 東京支社/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年06月05日

企業カルチャー・社風：社員数のわりに社内はとてもアットホームですが、会社の方向性

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回答者：女性/ 人事・採用部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年06月04日

組織体制・コミュニケーション：基本的にはSSKのチームとなって業務案件を担当いた

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年09月20日

企業カルチャー・社風:成長する機会は多いと思っています。資格手当もありますし、対

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年06月06日

企業カルチャー・社風：ハロウィンイベント、新年祝賀会などの社内イベントが多いです

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回答者：男性/ 運用保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発

3.8

口コミ投稿日：2024年05月17日

企業カルチャー・社風:自身の成長に対する後押しはすごくしてくれると感じる（資格取

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年06月05日

企業カルチャー・社風：時代の流れに沿った会社かと思います。古風な感じにとらわれず

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月03日

企業カルチャー・社風:スキルアップの為に、社内で有識者を講師として、勉強会を開い

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回答者：男性/ システム運用/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月04日

企業カルチャー・社風:資格取得に関しては会社からしっかりとバックアップしていただ

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回答者：男性/ 製造技術/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月29日

企業カルチャー・社風:上司次第なところが大きい組織体制・コミュニケーション:社長

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回答者：男性/ 運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月25日

企業カルチャー・社風:教育体制構築や働き方の改善など社員の声を聞く意思は感じるが

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回答者：回答なし/ 運用オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月09日

組織体制・コミュニケーション:三か月に一度上司と面談があり、現在の状況報告をしま

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回答者：女性/ 技術者サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年03月06日

企業カルチャー・社風:この近年は資格取得に対してとても意欲的でかつ、勉強会なども

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月24日

企業カルチャー・社風:コロナ禍以前は年に一回全社員が集まるイベントがありましたが

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回答者：男性/ 運用員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月29日

企業カルチャー・社風:従業員同士の意見交換は闊達であり、取締役までその意見が届く

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回答者：男性/ プログラマ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年02月04日

企業カルチャー・社風:あまりよくありません。いい印象を持ったこともないです。組織

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回答者：女性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月06日

企業カルチャー・社風:にぎやかではあります。飲み会も多いです。組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ 運用エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年05月21日

組織体制・コミュニケーション:相談する際に女性社員とも話せるため問題はないが居心

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回答者：女性/ 情報サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年06月05日

組織体制・コミュニケーション：働き方として各就業先へ出向しており自社での業務では

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回答者：回答なし/ 運用保守/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年08月14日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流:定期的に社内レクリエーションが開催さ

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回答者：男性/ 運用保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年05月30日

企業カルチャー・社風:ほとんど挑戦組織体制・コミュニケーション:案件先による。良

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回答者：男性/ 運用保守/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2025年02月12日

組織体制・コミュニケーション:基本的に社内の人間のうち営業の人としか喋る機会がな

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回答者：男性/ オペ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2024年08月17日

組織体制・コミュニケーション:同じ常駐先の人とは関わりがあるがそれ以外の人、役職

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回答者：男性/ システム運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月27日

企業カルチャー・社風:担当営業へ打診すれば新しい現場や分野への挑戦する機会はあり

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月04日

企業カルチャー・社風:自分の担当者のマネージャーの方の性格によります。私の場合だ

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回答者：男性/ 現場監督/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月15日

組織体制・コミュニケーション:客先常駐になるため社員同士のコミュニケーションは基

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月14日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションを大事にしようとしてい

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月22日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションに関しては、非常に満足

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回答者：男性/ プリント運用業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月13日

組織体制・コミュニケーション:企業の社員としての意識を高めようと定期的に帰社させ

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 銀行/ オペレーター

3.3

口コミ投稿日：2022年12月02日

組織体制・コミュニケーション:同期が同じ部署にいないのはどうかと思うが、他の社員

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回答者：男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年06月08日

企業カルチャー・社風：経営者の考えによると思いますが、人の繋がりを大切にする社風

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 技術/ 一般

4.9

口コミ投稿日：2021年06月29日

組織体制・コミュニケーション:会社のトップが全国にある拠点を回り、一般社員との交

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回答者：男性/ 運用オペレーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月07日

企業カルチャー・社風：社員を応援する体制が整っています。（書籍配布、教育の充実、

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回答者：男性/ 開発系PG/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年06月04日

企業カルチャー・社風：ITは人が大切！とCMで言っているようにエンジニアを大切に

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回答者：男性/ オペレーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月29日

企業カルチャー・社風:風通しが良く社員を大事にしている企業だと思います。組織体制

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会社名	サービス＆セキュリティ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ssk-kan.co.jp/
所在地	東京都渋谷区東３−１４−１５ＭＯビル２Ｆ

従業員数	1058名
設立年	1979年
資本金	90百万円
代表者	姜昇旭
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3041件)

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