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株式会社エストのカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

株式会社エストの回答者別口コミ（1件）

  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年01月15日
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株式会社エストの職種別口コミ（16件）

専門サービス系（16件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社エストの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
福利厚生：賞与は全くない。住宅手当もない。子ども等がいる家庭への手当については不明(恐らくないと思われる。既婚者の方からそのような話は全く出てこなかった)。
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株式会社エストの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
勤務時間・休日休暇：見なし残業時間があるが、まずその時間内に収まる事はない。そして、それを超えたら残業申請をすれば残業代が出ると言われていたが、まず申請した人がいない(通る事がないから)。つまり、サービス残業の連発になる。
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株式会社エストの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
企業文化・社風・組織体制：とにかく、勤続年数が５年以上の人が多くない。毎年、新卒の２割前後がいなくなっている(自分がいた間)。40歳以上の人がなかなかいないという事は、長く続かない環境だと思う。
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株式会社エストの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
女性の働きやすさ：時短勤務している人は１人だけ(しかも、本部勤務)。その人も産休を取得していたが、その人以外に産休や育休を取得した人を聞いた事がない。
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株式会社エストの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
雇用の安定性：勤続年数が長い人が多くない。新卒もだいたい30歳前後でいなくなる事が多い。また、毎年新卒が２割前後いなくなる。
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株式会社エストの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：賞与は全くない。決算賞与も最初の募集要項に書かれていたが、支払われた事もない。ごく稀に、頑張った校舎に対して報奨金があるのみ。
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