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学校法人川崎学園の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月29日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日：2024年10月29日
企業カルチャー・社風:挑戦するというよりは、守りが強い印象があります。組織体制・
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口コミ投稿日：2024年07月11日

回答者： 女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年07月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しの良さなども所属する部署により違った組
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口コミ投稿日：2023年10月12日

回答者： 男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年10月12日
企業カルチャー・社風:社風は明るくまずまず仲も良いです。1年目から先輩が手取り足
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口コミ投稿日：2023年03月04日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2023年03月04日
企業カルチャー・社風:特にありません。組織体制・コミュニケーション:忙しい病棟だ
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口コミ投稿日：2022年01月06日

回答者： 女性/ 事務職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年01月06日
企業カルチャー・社風:事業主が近くにいるような職場ではないため、割と社員は好きな
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口コミ投稿日：2020年09月16日

回答者： 男性/ 診療放射線技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 中央放射線部

2.9
口コミ投稿日：2020年09月16日
組織体制・コミュニケーション:附属病院は自主勉強の無言の強制と古めの価値観が根付
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株式会社ＬＳＩメディエンス

3.0
東京都港区芝浦１−２−３シーバンスＳ館８Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
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公益社団法人地域医療振興協会

3.1
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医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 作業療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手が挑戦する機会は積極的に手上げすればあると思います。協会... 続きを見る
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リフレッシュハンズ株式会社

3.0
大阪府大阪市北区曾根崎２−１５−２９ＡＤビル梅田３Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 接客業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良さなどは配属される店舗によるかと思います。組織体制... 続きを見る
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医療法人社団善仁会

3.2
神奈川県横浜市西区高島２−６−３２横浜東口ウィスポートビル６Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:淡々と仕事をこなしている空気感はあったと思います。組織体制・... 続きを見る
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医療法人社団城東桐和会

2.9
東京都葛飾区新小岩２−１−１リーフコンフォート新小岩３Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 男性/ 作業療法士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リハビリテーション
組織体制・コミュニケーション:概ね良好で、各種ハラスメントはほとんどありませんでした。... 続きを見る
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株式会社ベアハグ

3.5
東京都中央区銀座８−４−２３クレグラン銀座ビル２Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 男性/ 整体/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 整体
企業カルチャー・社風:本部か現場を見ない意見を聞かない組織体制・コミュニケーション... 続きを見る
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株式会社ＧＥＮＫＩＤＯ

2.9
群馬県伊勢崎市上泉町１５７−１ＧＥＮＫＩＤＯビル２Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 鍼灸あんまマッサージ指圧師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:エリアマネによっては風通しはまぁまぁ組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る
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医療法人湘美会（湘南美容クリニック）

3.6
東京都新宿区西新宿6丁目5-1新宿アイランドタワー12F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 看護助手/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:分かりません。組織体制・コミュニケーション:仲は良いです。休... 続きを見る
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社会福祉法人四天王寺福祉事業団

3.6
大阪府大阪市天王寺区四天王寺１−１１−１８四天王寺本坊内
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:少しずつ増加はしてきているが、法人として障がい者雇用の促進が... 続きを見る
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