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株式会社DNPデジタルソリューションズの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 開発、テスト、運用/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月10日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はあります。Udemyなどもただで受けることができるので、資格を取りたい人にはいい環境です。
ただ、案件がやや古い言語を使ったものが多く、新しい技術に触れることはあんまりないため、今後のキャリアを考えるとスキルはあまりつかないと思います。正社員でのんびりやりたいならいいかと思います。

回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:成長は自分から手を挙げていかなければ成長できないと思ってくだ
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月10日
成長・キャリア開発:研修や資格取得手当などはあるが、実務に結びついてないものが多
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月02日
成長・キャリア開発:ロングスパンでプロジェクトに入るので、保守などが好きな人には
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:資格取得制度があり、チャレンジしやすい環境になっている。研修
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年09月20日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修なども充実しており、支援制度は充実しており
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回答者: 男性/ 開発部SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月02日
成長・キャリア開発:資格取得のための受験費用は全額負担してくれる。資格によっては
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回答者: 女性/ インフラマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修、e講義働きがい:小中規模のシステムが多い
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回答者: 男性/ スタッフf/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質保証/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年03月10日
成長・キャリア開発:資格取得支援など、自己啓発の機会がある。働きがい:時間の使い
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回答者: 男性/ システム企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム企画本部 システム企画1部/ 部長

2.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:会社が要求する研修は非常に手厚いものがあり資格取得についても
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月31日
成長・キャリア開発:入社してすぐは開発者としての経験を積むことが多いです。その後
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年05月24日
成長・キャリア開発:初めは開発者としてスキルアップをしていきます。その後はPLや
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月06日
働きがい:親会社の営業が様々な業界にコネクションを持っていることもあり、誰でも一
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回答者: 男性/ システム企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム企画本部 システム企画1部/ 部長

4.3
口コミ投稿日:2020年10月14日
成長・キャリア開発:大規模PM案件を経験することができ、親会社からの要求も多彩な
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回答者: 男性/ webディレクター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月13日
成長・キャリア開発:グループ全体でキャリアを考えていくような働き方が良いと思いま
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修も充実しています。 新卒で入った場合、 大日本印刷グループ全体で社会
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒入社でOJTを受けるというカリキュラムはあるものの、形だけでした
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:残業残業の日々で、やりがいよりも常に何かに追われている感覚が強いです。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若くても自分から手を挙げれば、比較的大きな仕事にチャレンジできます。た
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

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