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株式会社アルテニカの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月18日
成長・キャリア開発:定期昇給もありますが、資格でも
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
成長・キャリア開発:資格に対しての昇給はあります。資格試験に合格した場合の受験費
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回答者: 女性/ サーバーエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月25日
成長・キャリア開発:資格取得費用は合格したら負担してくれる。資格取得のためのテキ
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
成長・キャリア開発:資格取得後、社内の試験に合格すれば手当がもらえる働きがい:資
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
成長・キャリア開発:資格取得には力を入れているようで、資格手当は充実していました
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月12日
成長・キャリア開発:インフラエンジニアとしてのキャリアを出発したが、ヘルプデスク
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月11日
成長・キャリア開発:資格取得については多少のサポートがあると思います。正直、長く
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.1
口コミ投稿日:2023年12月25日
成長・キャリア開発:資格に関しては必ず配属までにCCNAという資格を取得させられ
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月08日
成長・キャリア開発:自分自身で資格勉強をしないと現場のステップアップがしにくいと
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当等は出ますが、正直この会社内でキャリアを積むのは
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月15日
成長・キャリア開発:基本的に初めは下流工程から始まる。男は夜勤のある現場に配属さ
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ -/ 平社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:指定の資格を取得することで
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ネットワークソリューション部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2021年07月19日
成長・キャリア開発:SESでお客様先に派遣される為、様々な環境で勤務することがで
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月16日
成長・キャリア開発:資格は取得時に試験の金額が免除されます。試験に不合格の場合自
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月30日
成長・キャリア開発:エンジニアとして様々な知識経験をつけるのに、この会社の力はあ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年12月11日
成長・キャリア開発:資格試験合格時には受験料は全額支給して頂ける。研修などは入社
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月19日
成長・キャリア開発:キャリア形成はしやすいと思うが、基本給が安いため長く居ようと
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ネットワークソリューション部

4.3
口コミ投稿日:2021年07月06日
成長・キャリア開発:何もないところからエンジニアになり、資格の取得をはじめまだま
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月18日
成長・キャリア開発:この会社でエンジニアとして長期的なキャリアを築いていくのは難
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあるのかな。資格取りまくればいいのでは。給料が
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月25日
成長・キャリア開発:最初は運用保守などのマニュアル通りに操作や電話、メール対応を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
教育・研修:研修という名の自主勉強を強要する会社です。資格を取れとは言うけれど、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
教育・研修:同じ会社の者もわざわざ帰社して勉強をするため、勉強をすすめるモチベー
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
働きがい:上司やほかの周りの社員はもちろん若く話しやすい環境だと思っていたのです
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回答者: 男性/ サーバエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあり、また研修もあったが基本的には個人の裁量次
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:基本的には教わるというよりかは、本を読み独学で勉強を進めて分からない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:研修期間は座学だけでなく、実機研修があるので実際に物を触る機会がある
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年03月06日
働きがい:現場先が充実していれば、ネット社会の根幹を支えているという自負を感じら
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
成長・キャリア開発:勉強するためのシステムは整っている。本人のやる気次第では成長
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回答者: 男性/ カスタマーサポーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ オペレーション部門/ 該当なし

5.0
口コミ投稿日:2024年04月27日
成長・キャリア開発:社員の提言を積極的に受け入れてくれる環境があり、役員も積極的
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