回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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276万円 | 23万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 276万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
給与は最低限の額である。
副業も禁止のため、生活はギリギリであることを覚悟する必要がある。
賞与はあると説明されるからもしれないがない。入社時にはあると説明されていたにも関わらず、蓋を開けてみたら資格手当などで月給の上限を超えた分の数万円が1月に支給されるというだけのもの。
評価制度:
評価はどれだけバックオフィスに帰社してやる気を見せるかどうかだけ。
勤務地や家が会社に近ければ良いが、遠方だったり、残業が多かったり帰社ができない人は評価されず不利になってしまう。
会社に従順な人を欲してる印象がある。
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回答者: 男性/ ネットワークインテグレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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