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株式会社Tune upの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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派遣社員
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その他
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男性
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回答なし
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新卒入社
中途入社
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現職
退職
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営業系（営業、MR、営業企画他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2019年09月06日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日
企業理念の浸透：現在のがわかりにくいかつビジョンをして、社員が共有しにくい。求めるのはわかりやすく、社員が共有実行しやすい企業理念だと浸透しやすいと思う。今まで企業理念についてあまり社内で話に上がらなかったのも、重要視してないからだと思いますし、これだけ理念がわかりやすいビジョンの会社が周りにあると、やったほうが良いのは確実だと思う。
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口コミ投稿日：2019年09月06日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日
企業文化・社風・組織体制：特に硬くもなく、緩くもない、丁度良く心地よい職場です！
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口コミ投稿日：2019年09月09日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日
企業文化・社風・組織体制：社風としてはとにかく楽しむ。そしてスタッフ、お客様が楽
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組織体制・コミュニケーション:マネージャー、部長などの本社の上の立場の方との距離が近く、全... 続きを見る
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コムパス株式会社

3.1
岡山県岡山市北区下中野１２２２−７
その他・その他
回答者： 男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上司部下との距離は近く意見の言える環境はある... 続きを見る
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3.9
東京都港区虎ノ門４−３−１３ヒューリック神谷町ビル８Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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3.0
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その他・その他
回答者： 男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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株式会社サイネックス

2.8
大阪府大阪市天王寺区上本町５−３−１５
その他・その他
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウン企業。経営陣が言っていることがそのまま下に降りて... 続きを見る
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医療法人財団健貢会総合東京病院

2.7
東京都中野区 江古田3丁目15-2
その他・その他
回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦はできる環境だったかと。仕事量が増えても給料は変わらない... 続きを見る
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ＡＢアコモ株式会社

3.4
東京都千代田区神田神保町３−１０−２共立ビル６Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ ホテルフロント業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やる気とスキルが伴えば、すぐにでも上の立場になれると思う。組... 続きを見る
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株式会社阪神コンテンツリンク

3.3
大阪府大阪市福島区海老江１−１−３１阪神野田センタービル１０Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 営業、現場管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ SD事業部/ マネージャー
企業カルチャー・社風:役員以上がほぼ親会社からの出向。風通しはあまり良いとは思わな... 続きを見る
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株式会社７’ｓＢｌｕｅ

4.4
東京都渋谷区初台１−５１−１
その他・その他
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士ら各現場で働いているため顔を合わせるタイミングがほと... 続きを見る
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株式会社ウエルネスサプライ

3.0
大阪府大阪市西区北堀江２−１−１１久我ビル北館５Ｆ
その他・その他
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間は、４５分程度。施設によって違う... 続きを見る
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