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愛知労働局の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.1
60件愛知労働局の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。愛知労働局で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを60件掲載中。エンゲージ会社の評判は、愛知労働局への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年08月12日
口コミ投稿日：2023年07月09日
回答者： 女性/ 事業主支援アドバイザー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他/ なし
3.0
口コミ投稿日：2023年01月16日
回答者： 女性/ 非正規雇用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
3.0
口コミ投稿日：2021年07月08日
回答者： 男性/ 一般事務員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2019年06月14日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月14日
口コミ投稿日：2019年06月14日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月14日
口コミ投稿日：2023年02月21日
回答者： 女性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
4.2
口コミ投稿日：2023年12月11日
回答者： 女性/ 非正規雇用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
3.0
口コミ投稿日：2022年09月18日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.4
口コミ投稿日：2022年01月27日
回答者： 女性/ 申請相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
3.1
同じ業界の企業の口コミ
3.9
東京都台東区東上野６−１−１高長ビル６Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:業務によって休日は異なりますが、BtoCの商材を扱っている社...
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3.8
兵庫県西宮市甲風園1丁目5-11
その他・その他
2.7
千葉県匝瑳市八日市場イ２０１−１
その他・その他
回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝日が勝負どころの部署もありますが、その分の振休は取得す...
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3.1
福岡県福岡市博多区店屋町6-18ランダムスクウェアＩ 4階
その他・その他
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:シフトを決める人に予定を伝えると調整してくれたり、無理を言っ...
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3.5
東京都中央区新川１−６−１１ニューリバータワー６Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:シフト制ですが、10時～19時と11時～20時の2種類のみで...
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3.0
東京都品川区西大井１−６−３株式会社ニコン大井ウエストビル３Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 医療機器営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:コアフレックスとスーパーフレックスがあり部により異なる休日は...
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3.2
東京都文京区白山２−３７−７
その他・その他
回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほとんどなし。たまに、研修で休日出勤はあったが、そ...
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3.7
東京都新宿区新宿５−１７−１７渡菱ビル４Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で祝日もカレンダー通り休み、夏季・冬季に加えゴ...
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3.7
愛知県半田市銀座本町2丁目3番地
その他・その他
回答者： 男性/ 一般作業者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:二交替勤務のため残業が有る日は１日の作業時間は長くなる。しか...
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3.1
群馬県前橋市川原町１−２８−７
その他・その他
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有休は観光葬祭しかできない。有休のいみがない。店長は自分の休...
続きを見る
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愛知労働局の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 専門職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
ワークライフバランスは良い。無理な残業もなく、残業をした場合は、しっかりと残業代が支払われる。また、有給休暇の取得も奨励しているため、気兼ねなく取れる。育児休業等もしっかり取れる。
多様な働き方支援:
リモートワーク等はない。勤務時間はまだまだ硬直的である。一部時短勤務をしている人はいた。公務員であるので、副業は当然禁止。