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株式会社グルメデリカの女性の口コミ

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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
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口コミ投稿日：2020年05月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2020年05月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：今までの評価制度から別の評価制度に変わったが、目標設定が分かりにくいと感じる。評価する人がきちんと日々の業務を見てくれないときちんと評価されない為、評価者の能力が必要だと思う。目標設定の際、人によって設定目標のレベルが違う為、簡単な目標を立てている人は達成し易く、難しい目標を立てている人は未達になると思う。そういった目標設定時のレベル合わせが必要だと感じた。評価が賞与に紐づいており、金額に影響するのでそこは良い点だと思う。
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口コミ投稿日：2020年05月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2020年05月19日
会社の安定性：親会社がキユーピーから三菱商事に変わったので、会社が大きくなった。
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口コミ投稿日：2024年10月29日

回答者： 女性/ 技術職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 品質保証/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日：2024年10月29日
勤務時間・休日休暇:休みがシフト制で１ヶ月ごとに決めていました。年次が上の社員や
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口コミ投稿日：2024年10月29日

回答者： 女性/ 技術職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 品質保証/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日：2024年10月29日
成長・キャリア開発:研修は希望を出せば行かせてもらえましたが、上司によるところが
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口コミ投稿日：2024年10月29日

回答者： 女性/ 技術職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 品質保証/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日：2024年10月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいましたが、かなり少なめでした。有給休暇は取りや
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口コミ投稿日：2022年05月11日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年05月11日
事業の強み:中食事業として、現代の社会ニーズに合っている。女性が多く働くようにな
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口コミ投稿日：2022年05月11日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年05月11日
勤務時間・休日休暇:場合によっては、長時間残業や休日の出勤もあるので、予定が立て
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口コミ投稿日：2022年05月11日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年05月11日
福利厚生:カレンダーの暦による、祝日や連休などは関係なく、長期のお休みを取得する
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口コミ投稿日：2022年05月11日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年05月11日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きにくい職場です。出産育児による長期休暇に加え
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口コミ投稿日：2022年05月11日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年05月11日
働きがい:商品開発を通じで、お客様へ生活スタイルや健康を提供
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株式会社グルメデリカの女性の口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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