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ハーベストネクスト株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.4

ハーベストネクスト株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。ハーベストネクスト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを63件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ハーベストネクスト株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年04月05日
口コミ投稿日:2023年05月07日
回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年07月20日
回答者: 回答なし/ 調理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年04月29日
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年07月09日
回答者: 女性/ 調理補助/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.6
口コミ投稿日:2023年04月08日
回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年09月27日
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2024年01月23日
回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.5
口コミ投稿日:2025年01月31日
回答者: 女性/ 給食室調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.0
口コミ投稿日:2019年11月23日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年11月23日
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2.6
大阪府大阪市西区新町1−10−2大阪産業ビル3F
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社内制度:毎月、栄養士会議と、病院、学校、高齢者、障害者、保育等に別れ...
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3.1
静岡県富士市厚原1468
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:部署により隔たりが激しい。プライベートを充実できる人もいれば...
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3.3
長野県千曲市寂蒔880
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回答者: 男性/ 生産部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 飲料/ なし
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3.2
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勤務時間・休日休暇:アルバイトでシフト制だったので希望の日時に入りやすかったです...
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3.1
大阪府大阪市西淀川区歌島4−6−5
メーカー・食品・飲料
3.5
佐賀県鳥栖市弥生が丘7−28
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:今はわかりませんが、私がいた頃は自分でスケジュールを組め、自...
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3.4
東京都中野区中野5−33−4山の手六番館ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:役職に就くほど月の勤務時間が増えるので、館の営業時間が長くな...
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2.7
栃木県那須塩原市上大塚新田3−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:新卒を求人する年は土日祝日休みで完全週休二日制ですが、採用翌...
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3.2
静岡県浜松市中区神田町553
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】指紋認証の勤怠管理システムが...
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3.0
愛知県名古屋市中区丸の内3−14−23
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長
勤務時間・休日休暇:勤務地や店舗の店長によりますが、希望休を出せるので、お休みは...
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ハーベストネクスト株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ワークライフバランスは本当に良いです。お子さんが小さいお母さんにとてもオススメです。休日は学校と同じですし、残業もないので子供の習い事の送り迎えも差し支えなくできるのが良い点だと思います。お休みも午後からなら取りやすいので個人懇談なども行きやすいと思います。
多様な働き方支援:
副業は可能です。ただ、体力仕事なのでなかなか出来ないのが現状です。