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回答者: 女性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
勤務時間・休日休暇:
私たちのようなコーポレートはそこまで大きな残業時間というのは無いのですが、正直各事業部や職種によって残業時間や忙しさの程度にバラツキがあるのは課題かと思います。ある事業部ではどうしてもそれなりの残業・休日稼働が発生していた過去もあり、より労働環境を整えるために様々な施策を考察している最中です。

多様な働き方支援:
多様な働き方にはある程度対応していると思います。大きな柱は下記3つでしょうか。【全国フルリモート勤務可能/コアタイムフレックス制(13時~16時)/入社時PC貸与 ※アルバイト/正社員の直接雇用のみ(MacはWindowsのどちらかを選択することができる)】
特にフルリモート勤務に関しては、北は北海道から南は沖縄まで各地に社員が在住しており、家族の転勤やそれぞれのワークスタイルに合わせて柔軟に働くことができる環境だと思います。

回答者: 女性/ 広告クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CR/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月01日
勤務時間・休日休暇:基本はフレックスタイム制度でコアタイムは午後の3時間ですが、
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回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
企業カルチャー・社風:カイゼンに対する意識が強い。日々日々変化がある。変化があり
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回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
成長・キャリア開発:自分のやりたいことを強く持って、推進できる方であれば成長可能
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回答者: 女性/ クリエイター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月10日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はあるほうだと思います。多様な働き方支援:フルリモー
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口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 31万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:上半期と下半期でそれぞれ目標を設定し、達成度による評価基準となります。
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:会社に賛同する意見を出す人が優遇されます。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
勤務時間・休日休暇:土日出社などは基本ない。どんなに残業しても夜10時まで、月4
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回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
勤務時間・休日休暇:コアタイム13時〜16時のフレックスタイム制。周りでは、子育
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回答者: 男性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
企業カルチャー・社風:スタートアップらしく挑戦的な文化である。オープンな社風でさ
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 38万円 70万円 70万円
年収 600万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給率は全国平均よりも高いと思われる。リモートワーク手当もある。賞与は
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回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:退職金なし。通勤手当は実費支給。土日祝休み。夏季、年末年始、慶弔休暇あ
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:所属していた部署では休日は事前に申請し、業務の調整を自分で行
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回答者: 男性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:あまり教育環境は整っておらず、みずから学ぶ姿勢が必要になる。
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回答者: 女性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
企業カルチャー・社風:創業メンバーの経営陣が製造業のコンサル出身なので、かなり色
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回答者: 女性/ 広告クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CR/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月01日
女性の働きやすさ:ママさんパパさんも多く活躍されており、お子さんのお送り、お迎え
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 女性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 採用支援チーム/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:グレードとレベルの掛け合わせで半期に一回評価が行われます。グレー
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:一般的な福利厚生ですが、土日祝休みと夏季休暇や年末年始休暇が比較的長か
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年05月24日
企業カルチャー・社風:全体的にベンチャーマインドが凄い会社です。成長に貪欲な人な
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
勤務時間・休日休暇:・勤務時間はフレックス制のため、コアタイム以外は自由。最近で
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
企業カルチャー・社風:・ベンチャー独特の雰囲気がある、やる気に満ちている感じと、
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
福利厚生:・完全在宅で、全国各地・海外勤務の実績あり・在宅手当が1万円ほど毎月も
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:福利厚生はそこまで手厚くなかったと記憶してます。まだまだ成長期の会社な
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回答者: 男性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:リモートワークのため、通勤手当や家賃手当などは基本ないのだが、在宅勤務
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回答者: 女性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
成長・キャリア開発:まだまだ社内の体制が整っていない部分も多いので、0から組織を
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口コミ投稿日:2023年01月27日

回答者: 女性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:半期に一度、グレードとレベルを掛け合わせて評価⇒昇給していきます。半年
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
女性の働きやすさ:子育てしながら働く女性にとって、フルリモートワークなのでとても
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回答者: 女性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはありません。面接時にありのままお話
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
勤務時間・休日休暇:社員全員がフルリモートワーク、社員はフレックスタイム制が使え
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回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
事業の強み:安定した既存事業と、攻めの新規事業がある。事業の弱み:サービスを理解
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:AIを使用したサービスと聞いて入社しましたが、デ
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口コミ投稿日:2023年08月29日

回答者: 男性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 70万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給は給与バンドで管理されていて、半期の評価で昇給する。約年間1万円ほ
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
事業の弱み:WEBサービスをサブスクリプション形式で使用出来るという点です。他で
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回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:フルリモートゆえ、縦のコミュニケーションが難しか
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回答者: 男性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
女性の働きやすさ:子育て世代の女性の比率が高い。女性にとって働きやすい環境だと思
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