回答者： 男性/ 技術営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 営業部
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 35万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
モデル年収:
私は中途採用だったので具体的なことは申し上げられませんが、部門の部長、次長クラスで700万円（年額面）程度で
役職手当は特に分けられていません。 職務手当は職種で付加されています。 技術職（開発職）を大切にする会社で
手当が手厚いようです。 逆に間接部門は手当が少ないです。
昇給・昇進スピード:
全社員で70名弱の会社で、まだ新入社員から管理職になった人がいないので不明です。 おそらく3年で副主任、5年で主任
8年で副技師、1２年以上で技師（課長）くらいになる感じでしょうか。
私は中途採用だったので具体的なことは申し上げられませんが、部門の部長、次長クラスで700万円（年額面）程度で
役職手当は特に分けられていません。 職務手当は職種で付加されています。 技術職（開発職）を大切にする会社で
手当が手厚いようです。 逆に間接部門は手当が少ないです。
昇給・昇進スピード:
全社員で70名弱の会社で、まだ新入社員から管理職になった人がいないので不明です。 おそらく3年で副主任、5年で主任
8年で副技師、1２年以上で技師（課長）くらいになる感じでしょうか。
ディー・クルー・テクノロジーズ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
会員登録（無料）はこちら