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タメニーアートワークス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年12月23日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月23日
企業理念の浸透：まだ設立して１年と少しなので、まだ企業理念や行動指針が浸透していないです。社員一人一人の意見が行動指針などに大きく反映されやすいのは小さな企業ならではなのかなと思います。これから浸透していき、方向性が定まっていくのだと思います。
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口コミ投稿日：2019年12月23日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月23日
企業文化・社風・組織体制：いい点としても記載しましたが、まだ始まって1年ちょっと
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口コミ投稿日：2019年12月23日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月23日
企業文化・社風・組織体制：新規事業の為、様々な職種の考え方がまとまっていない状況
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口コミ投稿日：2023年07月05日

回答者： 女性/ プランナー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日：2023年07月05日
組織体制・コミュニケーション:私の働いていた店舗はスタッフ間が本当に仲が良くスト
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回答者： 回答なし/ せじゅつし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:実力あるものはどんどん評価して、給与を払い出すというカルチャ... 続きを見る
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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