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契約社員
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回答なし
退職

回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月28日
企業カルチャー・社風:
若い人が多いですが、やんちゃな印象はほとんどなく、どちらかと言うと一人ひとりが落ち着いていて淡々と仕事をしているような雰囲気です。企業カルチャーとしては、論理的であることが重要とされ、常に目的意識を持って最善を尽くすことを善しとしてる感じです。代表とも話す機会がそれなりにありますが、仕事の議論についてはフラットに思ったことを言うように指導されています。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制についていえば、十数人規模の会社ですので社長直下に配属されています。割と上の立場の人にも積極的に提案をしにいったり、聞き入れてもらえる様子もあるのでフラットな社風だと思います。
社員同士は仲良しで、いい人が多いと思います。業務に関わりがなければそんなに活発に喋るわけではなく、関わりが少ない人もいます。

ダイバーシティ・多様性:
性別で言えば男性が多めです。社内には正社員とインターン生が出社してきます。直接関わりはありませんが、大学生であるインターン生も業務で活躍していて、会社には不可欠な存在です。また、業務委託で関わっている人も多くいらっしゃり、それぞれが自身のスキルを発揮して活躍しています。さまざまな業務形態の方が各々の役割と向き合いつつも連携している点が会社としての強さに繋がっていると思います。
口コミ投稿日:2021年06月28日

回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度の特徴として、半年に一回給与改定があります。日常的に伝えられて
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回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月28日
成長・キャリア開発:職種に応じてどのようなキャリアに進んでいくかが変わってきます
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口コミ投稿日:2024年05月24日

回答者: 男性/ えんじにあ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブと基本給が月毎にもらえます。営業は契約金額、継続月でイン
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回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接やその後のやりとりで割と会社のことを伺ってい
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回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月28日
事業の強み:Webマーケティング支援やWeb制作などをやっていますが、IT分野が
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回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月28日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは自分としては丁度いいと思います。土日と
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回答者: 男性/ えんじにあ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年05月24日
福利厚生:フルリモートが基本、出社が必要な時に出社する方法をとっています。住宅補
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
成長性・将来性:成長性や将来性はあると思っています。まず成長性に関しては、株式会
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
働きがい:仕事のやりがいは多くおります。その理由は、まだまだベンチャー企業で成長
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
入社理由・入社後の印象:株式会社セルリアには、エンジニア志望として活動していたと
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
教育・研修:弊社は現在ベンチャー企業でかつ少数精鋭なので、新入社員の方にゼロから
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
成長・キャリア開発:どの業界・お仕事でもそうですが、好きなこと、興味のあること、
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口コミ投稿日:2020年01月27日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
給与水準:フロントエンドエンジニアである現在年収は400万円ぐらいになります。賞
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
企業文化・社風・組織体制:若い会社ならではの社員同士の距離の近さは、積極的に仕事
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
成長性・将来性:インターネットやWeb技術の発展は今後もますます進んでいくことが
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
勤務時間・休日休暇:休日は土日と祝日は定休で、さらにお盆休みと年末年始の休みがあ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
入社理由・入社後の印象:最先端のWebの知識や技術を身に付けたいと思っている時に
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
働きがい:若い会社なので大きな仕事を任せてもらいやすく、幅広い業界のクライアント
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:30~18:30で1時間休憩の8時間勤務です。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
教育・研修:少人数精鋭の若い会社ですので、教育や研修体制がしっかりしているかどう
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
仕事内容:職種によっても仕事内容は異なりますが、基本的に決まったことをやり続ける
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
勤務時間・休日休暇:役職やポジションによって勤務時間は異なりますが、基本的には定
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
成長・キャリア開発:仕事を通じた成長は多くあると思っております。理由は、弊社株式
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
企業理念の浸透:「貢献の輪を広げる」ことを企業理念として掲げており、仕事する時は
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
仕事内容:クライアントの売り上げ増加や達成目標に向かって、Webを駆使して支援し
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
福利厚生:有給の他に、家族やパートナーなどに感謝するための休日を年間で1日取得で
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
女性の働きやすさ:一般的に見れば、女性社員の人数は少ないです。ですが、女性だから
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
新規事業への取り組み:オウンドメディアを同時に複数展開したり、ツール開発を行った
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
働きがい:お客様のサイトへの流入数がアップしているのを見るとやりがいを感じます。
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
成長・キャリア開発:毎月1回面談で、1ヶ月でできたことは何か、今後どのように改善
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
企業文化・社風・組織体制:企業文化としては、一人ひとりに役割がありそれぞれの仕事
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口コミ投稿日:2020年01月27日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
評価制度:半年に1回、評価を決める面談を行っています。面談時は代表から直接、詳細
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
成長・キャリア開発:できることだけでなく、挑戦したいことや希望する領域に関する仕
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
オフィス環境:オフィスは最近移転しましたので、社内はとても清潔感のあるきれいなオ
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